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用工單位先把工資和服務(wù)費一并打給勞務(wù)派遣公司，勞務(wù)派遣公司扣除服務(wù)費后把工資轉(zhuǎn)給用工單位的發(fā)薪平臺賬戶，用工單位自行發(fā)放工資到每個員工，勞務(wù)派遣公司開具差額征收的勞務(wù)派遣普票給用工單位，那么這個個稅應(yīng)該由勞務(wù)派遣公司申報是嗎？還是用工單位自行申報？這個流程是合理合規(guī)的嗎？
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2021-03-17
"2、某企業(yè)A產(chǎn)品經(jīng)過兩道工序加工完成。A產(chǎn)品耗用的原材料在生產(chǎn)開始時一次投入。單位產(chǎn)品工時定額為40小時，其中第一道工序工時定額為16小時，第二道工序工時定額為24小時(各工序在產(chǎn)品在本工序的加工程度,按完成本工序所需加工量的50%計算)。本月A產(chǎn)品完工500件，月末各道工序的在產(chǎn)品數(shù)量:第一道工序70件，第二道工序30件。月初在產(chǎn)品及本月生產(chǎn)費用累計為:直接材料費用90 000元，直接人工42 800元，制造費用38 520元。 要求:采用約當(dāng)產(chǎn)量比例法(加權(quán)平均法)將生產(chǎn)費用在完工產(chǎn)品與在產(chǎn)品
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2023-03-06
這張憑證的會計分錄是不是錯的？計提的時候應(yīng)該是不涉及個稅的問題吧？應(yīng)付職工薪酬的金額是應(yīng)發(fā)工資的金額吧？正確的分錄是不是：借：管理費用-工資 -社保（單位負擔(dān)） -公積金（單位負擔(dān)） 銷售費用-工資 -社保（單位負擔(dān)） -公積金（單位負擔(dān)）貸：應(yīng)付職工薪酬-工資
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2017-09-22
教育經(jīng)費8%福利費14%每月必須計提嗎？可不可以直接走管理費用報銷，還是必須要過渡應(yīng)付職工薪酬，如果當(dāng)年用不完，那不有貨方余額嗎？
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2019-12-22
我們賣出去的家具是公司為客戶免費的售后維修，是不是借：銷售費用-售后維修服務(wù)，貸應(yīng)付職工薪酬-工資，借：應(yīng)付職工薪酬-工資 貸：生產(chǎn)成本-直接人工 貸：制造費用 然后付款是不是直接就可以 借：生產(chǎn)成本-直接人工 借：制造費用 貸銀行呢 我寫的對不對呢
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2018-04-25
第一個問題：給員工買的意外險怎么做會計分錄呢，寫應(yīng)付職工薪酬-福利費還是管理費用-福利費，還是應(yīng)付職工薪酬-職工保險呢 第二個問題：比如百事可樂，他的瓶子，采購包裝瓶子，怎么做會計分錄呢。銷售費用-包裝物 還是制造費用-周轉(zhuǎn)材料呢
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2021-05-18
12月銷售和營業(yè)費用計提1萬左右，但是12月的費用發(fā)票沒有了，拿2020年1月的發(fā)票沖19年計提的費用可以嗎？現(xiàn)在補救的方法是把計提的費用轉(zhuǎn)到計提成本（借：生產(chǎn)成本，貸：應(yīng)付職工薪酬），這樣就不用費用發(fā)票來沖了
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2020-01-16
請問老師，企如果我的應(yīng)付職工薪酬科目下的金額比管理費用和銷售費用下明細科目福利費中的合計金額要?。ň褪钦f有些福利費沒有走應(yīng)付職工薪酬科目直接計入費用），在匯算清繳時是否需要納稅調(diào)整？，
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2020-05-28
老師，在金馬商貿(mào)公司營業(yè)期支付社保費是分錄是 借：銷售費用 管理費用 其它應(yīng)收款 貸：銀行存款 為什么在弘智營業(yè)期支付社保費分錄是 借：應(yīng)付職工薪酬 其它應(yīng)付款 貸：銀行存款
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2016-08-08
發(fā)放離職人員補償金，借：管理費用/銷售費用 貸：應(yīng)付職工薪酬 借：應(yīng)付職工薪酬 貸：銀行存款 對嗎？
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2017-01-12
去年做了一遍多計提了一次12月份的工資，借的是管理費用，生產(chǎn)成本，貸的應(yīng)付職工薪酬，這樣就多計提費用，也計入了利潤分配，今年我想更正過來，請問老師應(yīng)該怎么做一個正確的賬務(wù)處理
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2020-04-11
社保計提，因計提做的比較細，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育分別做了計提，現(xiàn)在因疫情原因產(chǎn)生的社保繳費優(yōu)惠政策，養(yǎng)老、失業(yè)與工傷所繳納的金額都為0了，只有醫(yī)療與生育除以2有一部分需要繳納，計提的時候，可以只做醫(yī)療與生育的分錄嗎其它的都不做分錄了。 摘要：計提5月社保 借：管理費用-醫(yī)療 -生育 銷售費用-醫(yī)療 -生育 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保-醫(yī)療 -生育 分錄與摘要這樣做對不對？
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2020-07-05
食堂的餐費：能不能每個月先計提，借：管理費用/銷售費用/制造費用 貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費 。支付時：借：應(yīng)付職工薪酬-福利費 貸 ：銀行存款
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2017-02-07
老師，你好，給員工的500元獎勵金怎么記賬，可以借：管理費用/制造費用 貸：銀行存款 么？ 還是必須先計提通過應(yīng)付職工薪酬轉(zhuǎn)一下??？
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2019-06-26
借生產(chǎn)成本 100000制造費用 60000 管理費用 60000 貸應(yīng)付職工薪酬220000
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2023-11-21
調(diào)整兩個項目的研發(fā)人工成本，從A項目調(diào)整到B項目，應(yīng)該怎么做賬調(diào)整 假設(shè)上個月的分錄是 借：研發(fā)支出-費用化-工資 A項目 10000 貸：應(yīng)付職工薪酬-工資 10000 借：應(yīng)付職工薪酬-工資 10000 貸：銀行存款 10000 借：管理費用-研發(fā)費用-工資 A項目 10000 貸：研發(fā)支出-費用化-工資 A項目 10000 現(xiàn)在要從A項目調(diào)賬到B項目，請問怎么調(diào)賬
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2020-07-03
是不是所有“福利費”既管理費用－福利費，銷售費用－福利費，生產(chǎn)成本－直接人工－福利費，制造費用－福利費都要進入“應(yīng)付職工薪酬-福利費”這個科目？
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2021-11-11
老師，工程施工—合同成本—間接費用（直接費用）能不能直接設(shè)成 工程施工—合同成本—租賃費/水電費等，直接寫成明細
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2019-07-23
老師，員工福利費必須要用 應(yīng)付職工薪酬-職工福利費 過一下嗎？ 我直接 借：管理費用-職工福利費 貸：銀行存款 行嗎？
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2022-07-20
員工預(yù)支的工資，寫了借款單，用不用入賬，還是把借條放保險柜里充當(dāng)現(xiàn)金，等實際發(fā)放工資時在從工資中底減
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2017-06-02