假設(shè)A員工1、2、3月實(shí)際工資各為100、200、300元，2月時(shí)發(fā)放工資時(shí)（我當(dāng)時(shí)的分錄是）：借：管理費(fèi)用100元貸：銀行存款100元但是，以上發(fā)放的工資實(shí)際是1月的工資，因?yàn)閷?shí)際是當(dāng)月工資下月才發(fā)放的，是因?yàn)槲易鲥e(cuò)了。所以，在3月時(shí)，如何調(diào)整為當(dāng)月工資下月發(fā)放呢？

答： 借應(yīng)付職工薪酬工資 借管理費(fèi)用工資-100 借管理費(fèi)用工資100 貸應(yīng)付職工薪酬工資100 然后借管理費(fèi)用工資300 貸應(yīng)付職工薪酬工資300

請(qǐng)問當(dāng)月發(fā)放當(dāng)月工資需要計(jì)提嗎？我是這樣做的分錄，不知道對(duì)不對(duì)，借：管理費(fèi)用－工資 貸：銀行存款這樣做對(duì)嗎？

答： 你好，個(gè)人建議是先計(jì)提，然后再做支付分錄

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師，在6月10號(hào)的時(shí)候，我們有員工離職了，我們6月發(fā)5月工資，但是他離職了，他的是那10天工資也在6月給他發(fā)了，做賬的時(shí)候這個(gè)6月那10天工資，直接寫借，管理費(fèi)用，貸，銀行存款嗎，還要不要像之前那樣計(jì)提，然后再發(fā)放呢？

答： 你好 需要走應(yīng)付職工薪酬科目過渡的 是的 和原來一樣的