25年做了24年進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出,請問轉(zhuǎn)出繳納的增值稅 問
你好,這個稅務(wù)局是要求你補(bǔ)交了24年的增值稅,然后交了滯納金嗎 答
老師,你好,零星支出500元一下收據(jù)入賬,是每天500還 問
是每次,從個人處購買商品或服務(wù) 答
老師,我們公司是貿(mào)易型的,有出口有內(nèi)銷,采購是同時 問
一、內(nèi)銷發(fā)票開具原則 需按實(shí)際供貨方分別開票(誰供貨,誰開票),確保貨、款、票一致。 二、無采購當(dāng)月內(nèi)銷的處理 1. 庫存為前期合規(guī)采購 直接用庫存發(fā)貨并開具銷項(xiàng)發(fā)票,無需當(dāng)月補(bǔ)開進(jìn)項(xiàng)(前期已取得發(fā)票,正常抵扣/結(jié)轉(zhuǎn)成本)。 2. 庫存為無票采購或需補(bǔ)正 禁止虛開發(fā)票:不得無合規(guī)進(jìn)項(xiàng)直接開票,避免“無貨虛開”風(fēng)險。 補(bǔ)正流程:協(xié)商供應(yīng)商補(bǔ)開前期采購發(fā)票(附物流、資金流憑證);無法補(bǔ)票的,庫存成本不得稅前扣除(匯算清繳調(diào)增),但銷項(xiàng)需按實(shí)際銷售如實(shí)開具。 核心提醒 確保采購、庫存、發(fā)票流向一致,無合規(guī)進(jìn)項(xiàng)的商品,不得虛構(gòu)開票或隱瞞收入,避免稅務(wù)風(fēng)險。 答
外貿(mào)出口企業(yè),賬上有庫存200多萬元,應(yīng)收外國客戶20 問
你這個沒有報關(guān)單是弄不的了。 你是打算注銷了嗎 答
給項(xiàng)目工作人員算工資,基礎(chǔ)工資是滿勤10000.因?yàn)?/a> 問
你好yeah,是因?yàn)槭裁丛蚩?00 答

計提工資借:管理費(fèi)用貸:應(yīng)付職工薪酬發(fā)放工資借:應(yīng)付職工薪酬貸:銀行存款支付社保時借管理費(fèi)用(公司)應(yīng)付職工薪酬(個人)貸銀行存款,這些分錄對嗎
答: 1.計提工資 借:××費(fèi)用(管理/銷售等) 貸:應(yīng)付職工薪酬——工資 2.計提社保(企業(yè)部分) 借:××費(fèi)用(管理/銷售等) 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保 3.次月發(fā)放工資時 借:應(yīng)付職工薪酬——工資 貸:其他應(yīng)付款——社保(個人部分) 應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個人所得稅 庫存現(xiàn)金/銀行存款 4.上交杜保 借:應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分) 其他應(yīng)付款——個人部分 貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款 5.上交個人所得稅 借:應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個人所得稅 貸:銀行存款
18年12月預(yù)提了18年全年年終獎,19年1月發(fā)1、18年,借:管理費(fèi)用 3000 貸:應(yīng)付職工薪酬3000 19年,借:應(yīng)付職工薪酬 2500 貸:銀行存款 2500 借:管理費(fèi)用 -500 貸:應(yīng)付職工薪酬-5002、 18年,借:管理費(fèi)用 3000 貸:應(yīng)付職工薪酬3000 19年,借:應(yīng)付職工薪酬 4000 貸:銀行存款 4000 借:管理費(fèi)用 1000 貸:應(yīng)付職工薪酬1000 這
答: 你好,1.借:以前年度損益調(diào)整 -500, 貸:應(yīng)付職工薪酬-500。 2.借:以前年度損益調(diào)整1000, 貸:應(yīng)付職工薪酬1000
報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
管理人員伙食費(fèi) 直接借:管理費(fèi)用-福利費(fèi) 貸:銀行存款/現(xiàn)金可以嗎?還是必須通過應(yīng)付職工薪酬過渡?借:管理費(fèi)用-伙食費(fèi) 貸:應(yīng)付職工薪酬 借:應(yīng)付職工薪酬 貸:銀行存款/現(xiàn)金?
答: 不可以的,必須應(yīng)付職工薪酬,因?yàn)閼?yīng)付職工薪酬他核算的內(nèi)容包含福利費(fèi)。

