
公司 平時工資是按日工資算的 但是不是/21.75 比如說1月的雙休員工應出勤天數(shù)就是31天-1天(元旦)-8天(周末)=22天 單休員工應出勤天數(shù)是31天-1天-4天(周六)=26天 有雙休員工請假啥的就是算的8000/22*實際出勤天數(shù) 但是到了2月份 公司是從1號放到了12號 有單休員工在這期間值了班 那應出勤是多少天啊
答: 你們的應出勤天數(shù)就是這個月的天數(shù)減出來公休的天數(shù)和法定節(jié)假日
公司 平時工資是按日工資算的 但是不是/21.75 比如說1月的雙休員工應出勤天數(shù)就是31天-1天(元旦)-8天(周末)=22天 單休員工應出勤天數(shù)是31天-1天-4天(周六)=26天 有雙休員工請假啥的就是算的8000/22*實際出勤天數(shù) 但是到了2月份 我們公司是從1號放到了12號 有單休員工在這期間值了班 那應出勤是多少天啊
答: 應出勤天數(shù)呢?比如說易松林這個員工 2月的應出勤是多少天?他在2.1-12號中間除了4號沒值班 其他的都值班了
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
請問老師,我們公司單休,出勤全勤是按26天算,有個員工22號離職,休假休了兩天,出勤天數(shù)是算20天還是18天?
答: 您好 工資按全勤26天 休假兩天 實際出勤18天


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2019-03-01 10:28
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