公司管理層職位頭銜通常指的是在企業(yè)內部負責制定戰(zhàn)略、管理運營、監(jiān)督員工和代表公司對外交流的高級職位。這些頭銜通常包括：

1. 首席執(zhí)行官（CEO, Chief Executive Officer）：公司的最高管理者，負責公司的整體戰(zhàn)略規(guī)劃和運營決策，代表公司對外發(fā)聲。

2. 首席運營官（COO, Chief Operating Officer）：負責公司日常運營的管理和優(yōu)化，通常是CEO的直接下屬。

3. 首席財務官（CFO, Chief Financial Officer）：負責公司的財務規(guī)劃、風險管理、記錄保持和財務報告。

4. 首席信息官（CIO, Chief Information Officer）或首席技術官（CTO, Chief Technology Officer）：負責公司的信息技術和計算機系統(tǒng)，CTO更側重于技術發(fā)展和產品研發(fā)。

5. 首席營銷官（CMO, Chief Marketing Officer）：負責公司的市場營銷策略和品牌建設。

6. 首席人力資源官（CHRO, Chief Human Resources Officer）：負責公司的人力資源管理，包括招聘、培訓、績效評估和員工關系。

7. 董事長（Chairman）：通常是公司董事會的領導者，負責監(jiān)督公司的高層管理并代表股東利益。

8. 總裁（President）：在某些公司中，總裁可能是CEO的同義詞，或者是公司的第二把手，負責特定的業(yè)務領域或地區(qū)。

拓展知識：

在一些公司中，還存在其他特定的管理職位，如首席合規(guī)官（CCO, Chief Compliance Officer）負責確保公司遵守法律法規(guī)和內部政策；首席數據官（CDO, Chief Data Officer）負責管理公司的數據資產和數據策略；首席創(chuàng)新官（CINO, Chief Innovation Officer）負責推動公司的創(chuàng)新發(fā)展等。這些職位的設置通常取決于公司的規(guī)模、行業(yè)特點和戰(zhàn)略需求。隨著商業(yè)環(huán)境的變化，管理層的職位和職責也在不斷演變。