国产98色在线 | 国产,边做饭边被躁bd苍井空图片,99久久99久久精品国产片果冻,www.国产+精品,成人午夜天

18年沒做過研發(fā)費用 現(xiàn)在要調(diào)整可以這么做嗎？原來1-11月份的借：管理費用-職工薪酬 A元貸：應(yīng)付職工薪酬 A元然后結(jié)轉(zhuǎn)到本年利潤了現(xiàn)在12月份我做個反向分錄借：管理費用-職工薪酬 （-A）元貸：應(yīng)付職工薪酬 （-A）元然后計入借：研發(fā)費用-職工薪酬A元貸：管理費用-研發(fā)費用職工薪酬A元
1/785
2019-01-08
請問計提管理費用工資，借，管理費用工資5000元貸應(yīng)付職工薪酬5000元，請問需要把代扣社?？鄣魡幔拷韫芾碣M用\工資，5000元，貸，應(yīng)付職工薪酬\4.000元，貸，其他應(yīng)付款\社保公積金1000元？
3/507
2020-02-19
我是小規(guī)模建筑公司，開了390萬的人工費發(fā)票，我與甲方簽訂的事甲供材合同，根本沒有材料發(fā)票，然后工地用工全部是臨時用工或者非日制用工，請問我的成本帳該如何做
2/685
2018-12-29
工程項目辦公室報車輛車船稅，這個入賬時直接做工程施工-間接費用-車輛使用費-其他還是工程施工-間接費用-其他稅費呢？這個需要通過應(yīng)交稅費-應(yīng)交車船稅過渡一下嗎？
1/1012
2017-07-24
那我原來的記賬軟件里是營業(yè)費用-應(yīng)付職工薪酬，換后的軟件里是銷售費用-應(yīng)付職工薪酬，怎么辦呢？
1/638
2017-08-07
匯算清繳，期間費用，我的賬套里工資只在銷售費用體現(xiàn)，管理費用里沒有工資這一項，但是，管理費用里有福利費61122元，我沒有通過過渡科目應(yīng)付職工薪酬，直接進(jìn)了管理費用福利費了，那請問，第一行第三列該不該填61122.40呢？
8/391
2021-05-19
如果工資沒有計提，到發(fā)放的時候我能不能先做借應(yīng)付職工薪酬，貸銀行存款。再做借生成成本，制造費用，管理費用。貸應(yīng)付職工薪酬呢？還是怎么做分錄好點呢？老師
2/826
2019-09-08
老師計提員工工資時，比如公司有100個人，不同的部門，怎么做分錄呢，是借：管理費用、制造費用、銷售費用科目及應(yīng)交稅費科目 貸記：應(yīng)付職工薪酬嗎？也就是多借一貸嗎？而且不同部門的不同人員，都要分別計提是嗎
1/703
2018-12-04
總公司下設(shè)10幾家分公司，每家分公司都是有獨立賬戶的，分公司的研發(fā)人員工資從分公司賬戶出，但做賬的時候分公司沒有設(shè)立研發(fā)費用科目，全部從應(yīng)付職工薪酬出了。這種情況可以各個分公司匯總到總公司，總公司再另外調(diào)整研發(fā)費用嗎
1/481
2022-01-14
老師，單位管理費用-工資，銷售費用-工資，的累計金額不等于應(yīng)付職工薪酬的累計金額，匯算清繳是不是要出問題？
3/929
2016-12-07
根據(jù)下面兩張圖片做分錄 那張社保費計算表是擺設(shè)么？第一種借：制造費用-醫(yī)療保險 -生育保險 -工傷保險 銷售費用-醫(yī)療保險1260.00 -生育保險 -工傷保險 管理費用-醫(yī)療保險 -生育保險 -工傷保險 應(yīng)付職工薪酬-短期薪酬-醫(yī)療保險3350.00 -養(yǎng)老保險13400.00 -失業(yè)保險837.50 貸：銀行存款 64320.00 第二鐘借，應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老 借，應(yīng)付職工薪酬——醫(yī)療 借，應(yīng)付職工薪酬——失業(yè) 借，應(yīng)付職工薪酬——工傷 借，應(yīng)付職工薪酬——生育 貸，銀行存款
1/777
2020-05-16
老師，一個公司兩個部門分開核算的，購辦公用品，是不是計入管理費用，在寫兩級科目部門，在寫辦公費，還有發(fā)放工資，也是應(yīng)付職工薪酬，在寫部門二級科目嗎？
1/1159
2020-04-13
計算題(10分 資料:某公司三車間生產(chǎn)甲.乙兩種產(chǎn)品,本月 共發(fā)生制造費用24660元,其中甲產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資 費用10000元,計提四險一金2000元,工會經(jīng)費和教 育經(jīng)費600元,乙產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資費用9000元,計 提四險一金額1800元,工會經(jīng)費和教育經(jīng)費540元 要求:1.按直接人工比例法計算分配制造費用; 2編制相應(yīng)的會計分錄。
2/945
2021-12-07
單項選擇題1.薪資管理系統(tǒng)可以通過工資分?jǐn)傋詣舆M(jìn)行工資費用的分配。應(yīng)計提工會經(jīng)費的計提比例一般是2%，其計提基數(shù)是（）。 A應(yīng)發(fā)工資 B實發(fā)工資 C扣稅工資 D計提基數(shù) 2.以下有關(guān)薪資管理系統(tǒng)的描述中，不正確的是（）。 A軟件可以自動生成計提工資的記賬憑證 B自動生成的記賬憑證在總賬系統(tǒng)可以修改 C軟件可以自動進(jìn)行工資費用的分配 D工資分?jǐn)偟挠涃~憑自動傳遞給總賬系統(tǒng) 多選題1.薪資管理系統(tǒng)可以通過工資分?jǐn)傋詣舆M(jìn)行工資費用的分配。應(yīng)分配工資在設(shè)置分?jǐn)偡咒洉r，借方科目可能是（）。 A生產(chǎn)成本 B管理費用 C銷售費用 D應(yīng)付職工薪酬 2，工資分?jǐn)偩褪菍べY額及根據(jù)工資額計提的各項費用確定應(yīng)歸屬的費用項目，確定（），并自動生成轉(zhuǎn)賬憑證，傳遞到總賬系統(tǒng)。 A成本科目 B應(yīng)借科目 C應(yīng)貸科目 D費用科目 判斷題1.在薪資管理系統(tǒng)中自動生成的記賬憑證將傳輸?shù)娇傎~系統(tǒng)中，并自動登記入賬。（） Y 對 N 錯
1/5419
2020-05-22
老師 當(dāng)月工資當(dāng)月發(fā)放 我就沒有計提 直接計入應(yīng)付職工薪酬了，月末時是不是需分派工資到管理費用，制造費用，生產(chǎn)成本中去。
1/913
2018-11-07
老師，我們公司有員工餐廳，送菜的大爺會給公司代開半年的一張蔬菜發(fā)票，那么公司收到發(fā)票 借應(yīng)付職工薪酬職工福利貸庫存現(xiàn)金 每個月分?jǐn)偟臅r候 借管理費用制造費用貸應(yīng)付職工薪酬職工福利 這樣做對嗎
1/466
2020-02-27
某工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)a產(chǎn)品，需要經(jīng)過兩道工序加工完成，2016年12月份完工，產(chǎn)品產(chǎn)量為600件，月末在產(chǎn)品400件，其中第一道工序200件，第二道工序200件，第一道工序工時定額30小時，第二道工序工時定額50小時，原材料在生產(chǎn)開始時一次投入，本月月末累計直接材料費用85000元，直接工資費用45750元，制造費用45800元 計算直接材料費用分配的金額 計算第一道工序和第二道工序的完工程度 計算直接人工和制造費用分配的金額 計算完工產(chǎn)品的總成本和單位成本 編制上述業(yè)務(wù)的會計分錄
1/933
2020-06-22
請問老師，關(guān)于為員工購買的中秋月餅禮盒費用及其運輸費用，怎么入賬合理？借：管理費用（禮盒費+運費）貸：應(yīng)付職工薪酬-福利；另借：應(yīng)付職工薪酬-福利，貸：銀行存款？對嗎？
1/1941
2019-09-10
老師為什么一筆業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)要做兩個分錄呢。一個是費用報銷。借：應(yīng)付職工薪酬（福利費）。貸：制造費用。一個是其他應(yīng)付單。借：制造費用。貸：應(yīng)付職工薪酬（福利費）。這么做的目的是什么呢？
3/1540
2021-08-31
第二題做分錄時，貸方應(yīng)付職工薪酬第二會計分錄需要按比例算，但借方的生產(chǎn)成本，制造費用，管理費用，銷售費用，在建工程，研發(fā)支出的數(shù)為什么也會發(fā)生變化？也是按比例計提了？
1/765
2019-12-23