公司幫員工代繳社保的會計分錄怎么做？（有些員工是自行承擔(dān)，公司不承擔(dān)，但是又是公司統(tǒng)一交的，請問這部分員工的社保會計分錄怎么做？）

答： 補充：代繳社保的員工不屬于本公司員工，相當(dāng)于借助我們公司幫助代繳，這樣的話代繳人員轉(zhuǎn)入社?？罡脑趺醋鲑~？這樣對公司存在風(fēng)險嗎？是不是代繳人員轉(zhuǎn)入的社?？畋仨氜D(zhuǎn)公司對公賬戶？

老師您好，我們公司給一個員工上社保，但是不給這個員工發(fā)工資，員工自己承擔(dān)的那部分是員工自已承擔(dān)，公司只承擔(dān)公司部分，這樣的業(yè)務(wù)計提時怎么做分錄，交社保時怎么做分錄，謝謝[玫瑰]

答： 借管理費用-單位社保1000，貸應(yīng)付職工薪酬-單位社保1000 借應(yīng)付職工薪酬-單位社保1000 其他應(yīng)收款-個人社保200 貸銀行存款 收到對方的錢，借銀行200 ，貸其他應(yīng)收款-個人社保200。

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

公司對于適用期員工社保都是個人出，公司不承擔(dān)適用期員工社保，只有轉(zhuǎn)正的員工，公司才承擔(dān)公司交的那部分社保，每月26號公司社保和個人社保統(tǒng)一銀行代扣，分錄怎么做？

答： 借其他應(yīng)收款 （個人單位社保之和）貸銀行，扣員工做借應(yīng)付職工薪酬 工資 貸其他應(yīng)收款 （個人單位社保之和