張?zhí)m的薪資實行的是年薪制，24萬元/年，依法可扣除的社保和住房公積金共計為1500元/月、專項附加扣除為2000元/月。薪酬專員幫李函擬定了三種薪資發(fā)放形式（不考慮其他因素）：方案一：每月發(fā)放2萬元；方案二：每月發(fā)放1.5萬元，6萬元當做年終獎金；方案三：每月發(fā)放1萬元，12萬元當做年終獎金。注：居民個人取得全年一次性獎金，在2023年12月31日前，可不并入當年綜合所得計稅。【已知：年度綜合所得應納稅所得額不超過36000元，稅率3%，速算扣除數0；超過36000元至144000元的部分，稅率10%，速算扣除數2520；月度工資、薪金所得應納稅所得額不超過3000元，稅率3%，速算扣除數0；超過3000元至12000元的部分，稅率10%，速算扣除數210】要求：根據業(yè)務，對經理張?zhí)m的薪資發(fā)放方式進行納稅籌劃。

wu老師

職稱：注冊會計師,中級會計師

2023-07-05 13:16

方案一
應納稅所得額=240000-5000*12-1500*12-2000*12=138000
應交個稅=138000*10%-2520=11280
方案二
工資薪金應納稅所得額=15000*12-5000*12-1500*12-2000*12=78000
工資薪金應交個稅=78000*10%-2520=5280
年終獎個稅=60000*10%-210=5790
合計5280+5790=11070
方案三
工資薪金應納稅所得額=10000*12-5000*12-1500*12-2000*12=18000
工資薪金應交個稅=18000*3%=540
年終獎個稅=120000*10%-210=11790
合計=540+11790=12330
選擇方案二。