
在發(fā)放工資的時(shí)候,員工因請(qǐng)假扣款要怎么做,比如說(shuō)應(yīng)付工資是500元,請(qǐng)假扣款了50元,實(shí)際發(fā)放的是450元,分錄要怎么做?
答: 您好,分錄,借:應(yīng)付職工薪酬-工資,500,貸;現(xiàn)金或者銀行存款,450,營(yíng)業(yè)外收入-罰款收入,50。
工資沒(méi)有預(yù)提,按實(shí)際發(fā)放分錄怎么做?
答: 借:應(yīng)付職工薪酬——工資,貸:其他應(yīng)收款——代扣個(gè)人社保,貸:應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅,貸:其他應(yīng)收款——代扣個(gè)人公積金,貸:銀行存款;結(jié)轉(zhuǎn)工資費(fèi)用,借:管理費(fèi)用——工資,借:銷(xiāo)售費(fèi)用——工資,借:生產(chǎn)成本——直接人工,借:制造費(fèi)用——工資,貸:應(yīng)付職工薪酬——工資
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
老師們好,有個(gè)很簡(jiǎn)單的問(wèn)題,還是想來(lái)確認(rèn)一下,發(fā)放工資的問(wèn)題,例 工資是3000元,全勤是26天 ,用3000元除以26天得出的是每天的工資,用除出來(lái)的數(shù)乘以每天的工資,就是本月的實(shí)際工資對(duì)吧?我也沒(méi)看明白我們經(jīng)理是怎么扣的休班工資,用我這個(gè)方法算,就和她那對(duì)不起來(lái),請(qǐng)教各位老師
答: 同學(xué),你好,你的計(jì)算是對(duì)的。
沒(méi)做過(guò)這樣的,可以把分錄告訴嗎?因?yàn)橛?jì)提的工資和實(shí)際發(fā)放的肯定是不一樣的
老師,我們實(shí)際發(fā)放的工資是取整數(shù)的,但是個(gè)稅那一欄是保留了兩位,工資取整的話應(yīng)該會(huì)出現(xiàn)差額,分錄該如何做?
公司19年到今年的工資都是計(jì)提沒(méi)發(fā)放 但是實(shí)際發(fā)放了,可以現(xiàn)在一次補(bǔ)發(fā)嗎,做一筆分錄還是怎么處理好
老師,你好,張三工資5000,個(gè)人承擔(dān)社保400,實(shí)際發(fā)放4500,不考慮單位承擔(dān)的社保,這個(gè)分錄怎么做才對(duì)啊

