條件1：A公司2019年宣布高管現(xiàn)金激勵計劃，若2021年收入達(dá)到2019年收入的110%，則高管可以獲得超出110%部分收入的3%作為現(xiàn)金激勵，也就是說獎金總計（2021年收入-2019年收入*110%）*3%條件2：2021年收入考核后，獎金總計300萬元條件3: 2020年公司分紅，在分紅時沒有考慮到2021年還可能有一筆現(xiàn)金激勵需要發(fā)放，導(dǎo)致2021年沒有錢可以發(fā)放300萬獎金請問如果2019和2020都不計提費(fèi)用，那么實務(wù)中如何避免出現(xiàn)條件3中所在的情況呢？

答： 謝謝！請問2019和2020應(yīng)該計提費(fèi)用嗎？

老師好！化工企業(yè)有安監(jiān)部規(guī)定每年按年收入必須一次計提安全生產(chǎn)專項資金，計提的80萬一次入當(dāng)月費(fèi)用過高該怎么辦？

答： 你好可以當(dāng)月少計提一點，或者逐月分?jǐn)?

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

你好老師，跨年費(fèi)用票如何入賬？(上月未計提費(fèi)用)

答： 12月結(jié)賬了，是加油費(fèi)和招待費(fèi)