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送心意

玲老師

職稱會計師

2022-04-12 19:11

沒有達(dá)到退休年齡就正常交就行。

玲老師 解答

2022-04-12 19:12

然后達(dá)到退休年齡。交滿15年就可以退休。

漫游 追問

2022-04-12 20:48

四十七八歲才開始交,到五十退休,才交幾年,達(dá)不到十五年呀,他們就不愿意交職工社保,他們自己交的是農(nóng)村社保,這樣我們用工要怎么簽合同?你會懂不?

玲老師 解答

2022-04-12 20:58

你好  沒到退休 年齡,簽訂勞動合同就要交社保,后面退休情況按當(dāng) 地政策規(guī)定,沒有交上15年一般是讓繼續(xù) 交的,也可以轉(zhuǎn)為自己交 交農(nóng)村社保這都可以 
簽訂勞務(wù) 合同不交社保 就這二種情況 雙方協(xié)商

漫游 追問

2022-04-13 08:58

我知道,現(xiàn)在就問哪種用工對企業(yè)更好,問題的焦點不是要交社保,而是不交社保的情況下,要怎么樣操作對企業(yè)合適。勞務(wù)合同的話,我們不交社保,但要怎么發(fā)工資?他有農(nóng)村社保,或是我們簽勞動合同然后再幫他交農(nóng)村社保?

漫游 追問

2022-04-13 09:00

我好像有聽齊紅老師說簽勞務(wù)合同交農(nóng)村社保來著

玲老師 解答

2022-04-13 09:07

簽勞務(wù)合同單位不用交社保。

玲老師 解答

2022-04-13 09:11

簽訂勞務(wù)合同不用交社保,這樣對企業(yè)比較好。

玲老師 解答

2022-04-13 09:12

銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)工資就可以了。簽訂勞務(wù)合同,社保他自己怎樣教都和單位沒關(guān)系

漫游 追問

2022-04-13 10:02

工資能與我們員工一樣造冊發(fā)放嗎?

玲老師 解答

2022-04-13 10:08

你好不行,要有勞務(wù)發(fā)票的 

漫游 追問

2022-04-13 13:13

如果是內(nèi)帳呢?還要發(fā)票嗎?

玲老師 解答

2022-04-13 13:13

不用,內(nèi)賬不需要考慮發(fā)票的問題。

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沒有達(dá)到退休年齡就正常交就行。
2022-04-12 19:11:44
您作為某連鎖生鮮超市的收銀員,超市直接指揮和管理您的收銀工作,并按月給您發(fā)工資,這種情況通常構(gòu)成勞動關(guān)系。 超市從未給您交過社保、不提供工資條以及禁止員工私下議論工資否則開除的行為是違法的。 關(guān)于社保,用人單位有為員工繳納社會保險的法定義務(wù)。 不提供工資條也不符合法律規(guī)定,員工有權(quán)知道自己工資的構(gòu)成和明細(xì)。 禁止員工私下議論工資,否則開除的規(guī)定是不合理且可能違法的。因為工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬,員工對自己的勞動報酬有知情權(quán)和交流的權(quán)利。
2024-08-18 04:25:43
您好,不可以,現(xiàn)在規(guī)定都需要繳納社保的
2019-02-15 16:56:03
你好,不可以的 不包括的
2016-10-20 13:54:42
你好 違法的,勞動法要求員工要簽訂勞動合同和繳納社保的
2022-01-19 21:11:17
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