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立紅老師

職稱： 中級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師

2022-03-22 17:08

同學(xué)你好，勞動(dòng)者工作滿一年但沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同——是需要向勞動(dòng)者支付11個(gè)月的2倍工資的

湫姿. 追問(wèn)

2022-03-23 13:14

不是，課上不是這樣說(shuō)的，滿一年是只發(fā)放1筆報(bào)酬，如果不滿一年滿11個(gè)月支付2倍

湫姿. 追問(wèn)

2022-03-23 13:15

書(shū)上說(shuō)勞動(dòng)者工作滿一年沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的就說(shuō)明單位與勞動(dòng)者已經(jīng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同

湫姿. 追問(wèn)

2022-03-23 13:16

沒(méi)有雙倍工資，并且說(shuō)這個(gè)勞動(dòng)合同是對(duì)勞動(dòng)者的補(bǔ)償

立紅老師 解答

2022-03-23 13:20

同學(xué)你好，在2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)計(jì)教材379頁(yè)（3）這條，您 看下，是有11個(gè)月雙倍工資的

湫姿. 追問(wèn)

2022-03-23 13:30

我知道，我的意思是說(shuō)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同為什么說(shuō)是作為勞動(dòng)者的補(bǔ)償呢

立紅老師 解答

2022-03-23 13:43

同學(xué)你好，無(wú)固定期限勞動(dòng)合同不是補(bǔ)償，是自用工之日 起滿一年未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，是視為自滿一年的當(dāng)日 簽訂 無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，不是補(bǔ)償；

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同學(xué)你好，勞動(dòng)者工作滿一年但沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同——是需要向勞動(dòng)者支付11個(gè)月的2倍工資的
2022-03-22 17:08:27
勞動(dòng)合同無(wú)固定期限是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。這里所說(shuō)的無(wú)確定終止時(shí)間，是指勞動(dòng)合同沒(méi)有一個(gè)確切的終止時(shí)間，勞動(dòng)合同的期限長(zhǎng)短不能確定，但并不是沒(méi)有終止時(shí)間。
2020-05-13 18:30:36
這3個(gè)是不一樣的使用范圍啊。 非全日制不簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。 非全日制用工的特點(diǎn)在于：在這個(gè)用工制度下，雙方都不約定試用期并一般是以小時(shí)計(jì)酬為主，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)4小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)24小時(shí)，勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)15日。 完成一定工作任務(wù)為期限勞動(dòng)合同，仍舊是正式用工，只不過(guò)勞動(dòng)合同截止日期是完成某項(xiàng)工作之后，非全日制用工是無(wú)需簽合同的，一般單位都只是前一個(gè)用工協(xié)議，很簡(jiǎn)單的大概就是規(guī)定多少錢一個(gè)月，工作內(nèi)容等。
2020-01-05 08:27:59
你好，這個(gè)都是你們公司自己規(guī)定的哦，沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)定
2019-03-27 15:30:39
勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過(guò)2個(gè)月；
2017-07-03 13:25:00
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