每個月工資都有做管理費用了呀

答： 您好！你如果做了管理費用了就沒有成本了。

老師我是剛才提問題學(xué)員，你的意思講本次直接計提管理費用12月工資，多預(yù)扣領(lǐng)導(dǎo)個稅，在實際發(fā)工資時在調(diào)整，

答： 你好！ 計提工資不用扣個稅的

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

公司規(guī)定：累計帶薪缺勤可以無限期結(jié)轉(zhuǎn)下一年度，員工離職無權(quán)獲得現(xiàn)金支付。公司有1名員工，月工資 1000，每年帶薪缺勤 30天。2018未行使帶薪缺勤權(quán)利。2018年確認(rèn)的會計的分錄，借：管理費用 1000 貸: 帶薪缺勤 1000.。。若2019年，員工全部行使2018年的，2019年的帶薪缺勤權(quán)利，是做相反分錄嗎？ 借：帶薪缺勤 1000 貸: 管理費用 1000 ?

答： 哦，思路是沒問題的，但是你在一九年的時候就不用單獨做個沖銷的賬務(wù)處理，直接是你算一九年的那個應(yīng)付職工薪酬的時候，直接把這個金額減掉一起做就行。