D選項，根據(jù)勞動法第十條，與用人單位簽訂勞動合同是勞動者的義務，勞動者是不可以不簽訂勞動合同的。請老師解答謝謝。

答： 同學你好 這個可以不簽的

勞動者在用人單位工作不滿一個月，也沒有簽訂合同，被用人單位辭退，單位是否需要賠償

答： 你好，需要支付雙倍工資

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

老師 問下 可能不屬于財務的問題 用人單位是簽訂勞動合同好點還是不簽啦

答： 用人單位是簽訂勞動合同好