
勞動合同簽訂了可以辭退嗎?
答: 同學(xué)你好,可以解除勞動合同,但如果勞動者無過錯,用人單位需要支付經(jīng)濟(jì)補償
辭職后,可以以公司沒有簽訂勞動合同為由主張賠償雙倍工資嗎?辭職前雙倍工資有時效嗎?辭職后雙倍工資有時效嗎?如果有時效,具體是勞動合同那個條列上有說明,
答: 你好,可以的,自用工之日起滿1個月不滿1年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付2倍工資。需要在勞動合周終止之日起1年內(nèi)提出。有效。
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
勞動合同是3年,到期了,然后在勞動合同期內(nèi)簽訂了服務(wù)期是5年,是不是再工作2年就可以辭職了?
答: 你好,嗯嗯,是的呢,在工作兩年就可以辭職了


海韻兒 追問
2021-01-24 15:13
海韻兒 追問
2021-01-24 15:14
立紅老師 解答
2021-01-24 16:15
海韻兒 追問
2021-01-24 16:34
立紅老師 解答
2021-01-24 16:41