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送心意

玲老師

職稱會計師

2019-12-12 11:11

你好
上年用人單位在職職工工資總額按照國家統(tǒng)計局有關(guān)文件規(guī)定口徑計算,包括計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、津貼、補貼以及特殊情況下支付的工資等項目.

何夢潔 追問

2019-12-12 11:18

我就把這些歸了兩類,工資和福利,然后還有個二級科目是社保,也是做外應(yīng)付職工薪酬里的,我想問一下算殘疾人保障金基數(shù)時要包含社保嗎?

玲老師 解答

2019-12-12 11:25

是的 包括社保金額在內(nèi)的 工資數(shù)

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相關(guān)問題討論
同學你好 要計提的
2021-12-24 10:02:05
你好 上年用人單位在職職工工資總額按照國家統(tǒng)計局有關(guān)文件規(guī)定口徑計算,包括計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、津貼、補貼以及特殊情況下支付的工資等項目.
2019-12-12 11:11:35
你好,個人部分不用涉及進去,個人部分不用計提
2020-04-19 08:08:06
是的,個人社保部分也應(yīng)該計提進入應(yīng)付職工薪酬。因為這是員工的權(quán)益,公司有義務(wù)為員工繳納。這部分費用應(yīng)當計入應(yīng)付職工薪酬。
2023-07-24 10:37:55
您好 借:應(yīng)付職工薪酬 ——工資 1029.2+500=1529.2 貸:應(yīng)付職工薪酬-社保 1029.2 應(yīng)付職工薪酬-社保 500
2019-01-24 11:52:22
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