您好老師，全年一次性獎金會計分錄：借：費用貸：應(yīng)付職工薪酬/工資借：應(yīng)付職工薪酬/工資貸：應(yīng)付職工薪酬/工資/獎金借：應(yīng)付職工薪酬/工資/獎金貸：銀行存款這個分錄對嗎？還是直接計入應(yīng)付職工薪酬/工資/獎金科目，不用走應(yīng)付職工薪酬/工資科目？

答： 你好，直接寫應(yīng)付職工薪酬工資就可以的。

這題會計分錄為啥是借管理費用貸應(yīng)付職工薪酬借應(yīng)付職工薪酬貸銀行存款呢為啥要通過應(yīng)付職工薪酬這個科目

答： 準則規(guī)定的，需要通過應(yīng)付職工薪酬，只有和職工相關(guān)都需要通過這個科目

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

報銷醫(yī)藥費，先計入應(yīng)付職工薪酬—員工福利費科目，再結(jié)轉(zhuǎn)應(yīng)付職工薪酬—職工福利費科目，如何做會計分錄？

答： 您好 借：管理費用——福利費 貸：應(yīng)付職工薪酬——福利費 借：應(yīng)付職工薪酬——福利費 貸：庫存現(xiàn)金等