辭退福利何時(shí)稅前扣除，是計(jì)列費(fèi)用時(shí)還是實(shí)際發(fā)放時(shí)？

答： 辭退福利何時(shí)稅前扣除，是計(jì)列費(fèi)用時(shí)還是實(shí)際發(fā)放時(shí)？

老師你好，公司發(fā)放實(shí)物員工福利，不超過工資的14%福利費(fèi)可以稅前扣除嗎？

答： 可以的，但是這個(gè)價(jià)值需要申報(bào)個(gè)稅的時(shí)候和那個(gè)本期收入欄次合并

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

發(fā)放給尚未實(shí)行分離辦社會(huì)職能的企業(yè)員工的福利可否稅前扣除？

答： 您好！ 根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》（中華人民共和國國務(wù)院令第512號(hào)）第四十條規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，不超過工資、薪金總額14%的部分，準(zhǔn)予扣除。 ????根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》（國稅函〔2009〕3號(hào)）第三條第（一）款規(guī)定，《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費(fèi)，包括尚未實(shí)行分離辦社會(huì)職能的企業(yè)，其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費(fèi)用，包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費(fèi)用和福利部門工作人員的工資薪金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、勞務(wù)費(fèi)等。 ????因此，尚未實(shí)行分離辦社會(huì)職能企業(yè)發(fā)放給內(nèi)設(shè)理發(fā)室工作人員的住房公積金可列入企業(yè)職工福利費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)所得稅前扣除。