上月計提工資多提了，本月沖銷后，本月應(yīng)付工資有余額，怎么辦

答： 舉個例子，單位10號發(fā)上個月工資，6月份發(fā)5月份工資1W，然后提6月份工資1W。6月份兩筆會計分錄：借：應(yīng)付職工薪酬--1W 貸：現(xiàn)金--1W ；借：管理費(fèi)用--1W 貸：應(yīng)付職工薪酬--1W；6月底應(yīng)付薪酬余額是零正常。7月份實(shí)際發(fā)放6月份工資9000，并且以后一直是9000。7月份會計分錄：借：應(yīng)付職工薪酬--9000 貸：庫存現(xiàn)金--9000，然后沖銷上月多提的： 借：管理費(fèi)用——1000 （借方紅字） 貸：應(yīng)付職工薪酬--1000（貸方紅字)，再計提7月：借：管理費(fèi)用--9000 貸：應(yīng)付職工薪酬--9000。 這樣一來7月份應(yīng)付職工薪酬 借方有余額1000，怎么辦

沖銷以前的計提工資需要什么附件嗎？

答： 你好，就是之前計提工資分錄的復(fù)印件

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

2021年多計提工資，今年要沖銷帳務(wù)上怎么處理

答： 您好，如果你是小企業(yè)會計準(zhǔn)則的話，你可以借應(yīng)付職工薪酬-職工工資，貸利潤分配-未分配利潤。