員工屬于靈活用工形式，沒有簽勞動(dòng)合同，可以報(bào)銷差旅費(fèi)嗎

答： 你好，靈活用工形式員工的費(fèi)用，確實(shí)是由單位負(fù)擔(dān)了？?

非公司簽合同的員工，但在本公司有任職，是不是能報(bào)銷差旅費(fèi)和補(bǔ)貼

答： 你好！是臨時(shí)工嗎？如果是可以報(bào)銷差旅費(fèi)否則按勞務(wù)費(fèi)處理

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

員工沒簽勞動(dòng)合同之前的差旅費(fèi)可以報(bào)銷嗎

答： 沒有簽合同不等于說不是沒有勞動(dòng)關(guān)系。只要是為了公司的經(jīng)營發(fā)生的差旅費(fèi)，可以報(bào)銷。