公司內(nèi)勤通常是指在公司內(nèi)部進(jìn)行日常行政和文職工作的員工。他們的主要職責(zé)包括但不限于以下幾個(gè)方面：

1. 文檔管理：負(fù)責(zé)文件的整理、歸檔、打印、復(fù)印和分發(fā)。確保所有文檔都按照公司的規(guī)定進(jìn)行管理，便于查詢和使用。

2. 行政支持：為公司其他部門或團(tuán)隊(duì)提供行政上的支持，如安排會(huì)議、預(yù)訂差旅、處理郵件和快遞等。

3. 數(shù)據(jù)錄入與處理：負(fù)責(zé)將公司的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)錄入到電腦系統(tǒng)中，并進(jìn)行必要的數(shù)據(jù)處理和分析。

4. 接待工作：負(fù)責(zé)接待來訪客人，提供必要的接待服務(wù)，如引導(dǎo)、咨詢和安排會(huì)見等。

5. 通訊協(xié)調(diào)：作為公司內(nèi)部和外部溝通的橋梁，處理電話、電子郵件等通訊事務(wù)，確保信息的準(zhǔn)確傳達(dá)。

6. 辦公用品管理：負(fù)責(zé)辦公用品的采購、存儲(chǔ)和分發(fā)，確保辦公用品的充足和合理使用。

7. 財(cái)務(wù)輔助：可能需要協(xié)助財(cái)務(wù)部門進(jìn)行一些基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)工作，如發(fā)票處理、費(fèi)用報(bào)銷等。

內(nèi)勤人員需要具備良好的組織能力、溝通能力和基本的計(jì)算機(jī)操作技能，以確保日常工作的順利進(jìn)行。

拓展知識(shí)：

隨著信息技術(shù)的發(fā)展，許多公司開始采用電子文檔管理系統(tǒng)（EDMS）來提高內(nèi)勤工作的效率。這些系統(tǒng)能夠幫助公司更好地存儲(chǔ)、檢索和共享文檔，減少紙質(zhì)文件的使用，同時(shí)也提高了數(shù)據(jù)安全性。內(nèi)勤人員需要適應(yīng)這種技術(shù)變革，掌握相關(guān)的電子文檔管理技能，以便更好地適應(yīng)現(xiàn)代辦公環(huán)境的需求。