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不計(jì)提工資有什么影響

來(lái)源: 會(huì)計(jì)學(xué)堂實(shí)務(wù) 2022/10/09 2059人查看
精選回答

不計(jì)提工資有什么影響


不計(jì)提工資的主要影響如下:

1、會(huì)計(jì)核算不規(guī),

2、到所得稅匯算清繳時(shí),取數(shù)不方便,

3、進(jìn)行工商年報(bào)或是社保取數(shù)時(shí),不能很清楚的進(jìn)行查閱。

工資是否需要計(jì)提,要根據(jù)所發(fā)放的工資相對(duì)應(yīng)的時(shí)間,采用下發(fā)制和當(dāng)月結(jié)算制的處理是不同的。對(duì)每月的“工資”進(jìn)行計(jì)提是符合會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,實(shí)際工作中,企業(yè)和單位基本采用工資下發(fā)制,即當(dāng)月發(fā)放的工資是上個(gè)月的,而權(quán)責(zé)發(fā)生制又要求當(dāng)月發(fā)生的費(fèi)用要記在當(dāng)月,所以在財(cái)務(wù)處理上要先計(jì)提本月的工資,可是根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況暫估該月發(fā)生的工資費(fèi)用,同時(shí)發(fā)放上月工資。

補(bǔ)充:工資的賬務(wù)處理是什么?

計(jì)提工資:

借:管理費(fèi)用—工資,

貸:應(yīng)付職工薪酬—工資,

發(fā)放工資:

借:應(yīng)付職工薪酬—工資,

貸:銀行存款,

其他應(yīng)付款—個(gè)人社保,

應(yīng)交稅費(fèi)—個(gè)人所得稅,

繳個(gè)稅時(shí):

借:應(yīng)交稅費(fèi)—個(gè)人所得稅,

貸:銀行存款,

社保計(jì)提:

借:管理費(fèi)用—社保單位,

貸:應(yīng)付職工薪酬—社保單位。

繳社保時(shí):

借:應(yīng)付職工薪酬—社保單位,

其他應(yīng)付款—個(gè)人社保,

貸:銀行存款。

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