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送心意

譚佳麗

職稱審計師,中級會計師

2018-04-03 18:30

第一,從會議費中列支不恰當(dāng),這財務(wù)核算錯誤;第二,向員工發(fā)放禮品,需要扣繳個人所得稅,個人取得的所得的工資、薪金范圍,是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得,所得的形式,包括現(xiàn)金、實物、有價證券和其他形式的經(jīng)濟(jì)利益。因此發(fā)放禮品也是要扣繳個稅的,在實務(wù)當(dāng)中,小額的禮品因為金額小,稅務(wù)不會關(guān)注,但價值不菲的禮品,金額較大,是比較容易被關(guān)注到的。

星空 追問

2018-04-03 19:19

年會的開支怎么入賬,不包括送個人的禮品

譚佳麗 解答

2018-04-05 13:27

@星空:年會費用,計入福利支出

單位承包某飯店,舉行公司年會,大吃大喝,并向參會職工發(fā)放了價值不菲的禮品,但禮品上標(biāo)注了公司LOGO,以上從會議費中列支,未扣繳個人所得稅,這么做有哪些不合理的
知識擴(kuò)展:個人所得稅(personal income tax)是調(diào)整征稅機(jī)關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。英國是開征個人所得稅最早的國家,1799年英國開始試行差別稅率征收個人所得稅,到了1874年才成為英國一個固定的稅種。

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第一,從會議費中列支不恰當(dāng),這財務(wù)核算錯誤;第二,向員工發(fā)放禮品,需要扣繳個人所得稅,個人取得的所得的工資、薪金范圍,是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得,所得的形式,包括現(xiàn)金、實物、有價證券和其他形式的經(jīng)濟(jì)利益。因此發(fā)放禮品也是要扣繳個稅的,在實務(wù)當(dāng)中,小額的禮品因為金額小,稅務(wù)不會關(guān)注,但價值不菲的禮品,金額較大,是比較容易被關(guān)注到的。
2018-04-03 18:30:23
這個看的是累計預(yù)繳算法,包括上個月,看應(yīng)補(bǔ)退稅額,不是看應(yīng)納稅額,(1)個人所得稅預(yù)扣預(yù)繳計算方法   扣繳義務(wù)人向居民個人支付工資、薪金所得時,應(yīng)當(dāng)按照累計預(yù)扣法計算預(yù)扣稅款,并按月辦理全員全額扣繳申報。具體計算公式如下:   本期應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=(累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額×預(yù)扣率-速算扣除數(shù))-累計減免稅額-累計已預(yù)扣預(yù)繳稅額   累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額=累計收入-累計免稅收入-累計減除費用-累計專項扣除-累計專項附加扣除-累計依法確定的其他扣除   其中:累計減除費用,按照5000元/月乘以納稅人當(dāng)年截至本月在本單位的任職受雇月份數(shù)計算。   上述公式中,計算居民個人工資、薪金所得預(yù)扣預(yù)繳稅額的預(yù)扣率、速算扣除數(shù),按個人所得稅預(yù)扣率表一(居民個人工資、薪金所得預(yù)扣預(yù)繳適用)執(zhí)行。
2020-03-20 13:28:28
沒有扣稅,可以刪除重報
2017-02-13 11:48:21
如果是年底雙薪并入當(dāng)月工資合并計算繳納個人所得稅 如果是全年一次性獎金,執(zhí)行全年一次性獎金的計算方法
2016-01-04 19:44:43
下月報上就好了
2017-02-13 11:57:23
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