年終一次性獎金是跟12月份工資一起計算的？那要是12月份工資單獨(dú)發(fā)，獎金單獨(dú)算可以么？要是獎金單獨(dú)算，個稅怎么算？

答： 您好，不是一起計算的，工資獎金分別算，獎金算法如下， 年終獎個稅案例說明 1、張三2018年1月份工資4000元，2017年度的年終獎金12000元，當(dāng)月需繳納的各項社會保險費(fèi)400元，那么張三1月應(yīng)繳納多少個人所得稅？ 工資應(yīng)納稅所得額 = 4000 － 400 － 3500 = 100元。 工資應(yīng)納個稅 = 100 × 3% － 0 = 3元。 年終獎金12000元，除以12后，每月平均1200元，對照上述年終獎稅率表得到，稅率3%，速算扣除數(shù)為0，則應(yīng)納個稅為： 年終獎金應(yīng)納稅額 = 12000 × 3% － 0= 360元。 2、李四2018年1月份工資4000元，2017年度的年終獎金36000元，當(dāng)月需繳納的各項社會保險費(fèi)700元，那么李四1月應(yīng)繳納多少個人所得稅？ 工資應(yīng)納稅所得額 = 4000 － 700 － 3500 = -200元，小于0。 年終獎應(yīng)納稅所得額 = 36000 － 200 = 35800元。 平均每月收入 = 35800 / 12 = 2983，適用稅率10%，速算扣除數(shù)105。 年終獎應(yīng)納稅額 = 35800 × 10% － 105 = 3475元。

年終獎金如何計算個稅，是合并在12月份工資一起，還是單獨(dú)算個稅

答： 你好，單獨(dú)計算的 先用年終獎除以12得到的商數(shù)，確定稅率，速算扣除數(shù) 然后用全年一次性獎金*適用稅率-速算扣除數(shù) 如果當(dāng)月工資低于3500，需要用年終獎減去工與3500的差額，然后按上述方法計算的

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

老師，您好！現(xiàn)在個稅年終獎申報方式有2種，一種是計入工資核算，一種是單獨(dú)作為全年一次性獎金核算，那在2019年1月份的時候申報過2018年全年一次性獎金，那2019年的年終獎我直接計入12月份工資里面，一起核算個稅，這樣的情況可以的把，就將年終獎部分作為績效來核算，不在20年單獨(dú)作為全年一次性獎金申報

答： 您好。可以的，一年只能申報一次年終獎，并入工資，不是年終獎申報?？梢浴?