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青檸

職稱會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)

2023-02-21 15:11

做賬的原則是:發(fā)放工資時(shí),要收集工資細(xì)則,根據(jù)工資細(xì)則生成崗位的各項(xiàng)工資,提交到社?;鸷推渌@?xì)則,并準(zhǔn)備發(fā)放工資。 
1.對每個(gè)員工的工資,都要有一個(gè)完整的記錄,包括工資種類、金額、結(jié)算方式、支付日期、記賬日期等; 
2.記錄所有員工的實(shí)際工資,分期發(fā)放工資時(shí)要分開記錄; 
3.根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī),依據(jù)工資細(xì)則收取社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和其他福利; 
4.按時(shí)預(yù)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi); 
5.公司支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)與實(shí)際工資一致; 
6.準(zhǔn)備發(fā)放工資的人事及財(cái)務(wù)兩個(gè)部門都要進(jìn)行審核,確保發(fā)放的工資與實(shí)際應(yīng)得工資一致; 
7.記錄工資支付信息,作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的材料; 
 
舉例來說,建筑勞務(wù)公司設(shè)有5個(gè)不同職位的員工,每個(gè)職位的工資細(xì)則各不相同,公司在發(fā)放工資時(shí)要根據(jù)工資細(xì)則生成相應(yīng)的崗位的各項(xiàng)工資,并準(zhǔn)備將工資提交到社?;鸷推渌@?xì)則,進(jìn)行發(fā)放工資以及相關(guān)的帳務(wù)記賬。

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做賬的原則是:發(fā)放工資時(shí),要收集工資細(xì)則,根據(jù)工資細(xì)則生成崗位的各項(xiàng)工資,提交到社保基金和其他福利細(xì)則,并準(zhǔn)備發(fā)放工資。 1.對每個(gè)員工的工資,都要有一個(gè)完整的記錄,包括工資種類、金額、結(jié)算方式、支付日期、記賬日期等; 2.記錄所有員工的實(shí)際工資,分期發(fā)放工資時(shí)要分開記錄; 3.根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī),依據(jù)工資細(xì)則收取社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和其他福利; 4.按時(shí)預(yù)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi); 5.公司支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)與實(shí)際工資一致; 6.準(zhǔn)備發(fā)放工資的人事及財(cái)務(wù)兩個(gè)部門都要進(jìn)行審核,確保發(fā)放的工資與實(shí)際應(yīng)得工資一致; 7.記錄工資支付信息,作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的材料; 舉例來說,建筑勞務(wù)公司設(shè)有5個(gè)不同職位的員工,每個(gè)職位的工資細(xì)則各不相同,公司在發(fā)放工資時(shí)要根據(jù)工資細(xì)則生成相應(yīng)的崗位的各項(xiàng)工資,并準(zhǔn)備將工資提交到社保基金和其他福利細(xì)則,進(jìn)行發(fā)放工資以及相關(guān)的帳務(wù)記賬。
2023-02-21 15:11:14
借:工程施工—合同成本—人工費(fèi) 貸:應(yīng)付職工薪酬。
2021-12-10 22:36:23
你好,分錄見下: 借:主營業(yè)務(wù)成本 貸:勞務(wù)成本-工資 借:應(yīng)收賬款 貸:主營業(yè)務(wù)收入(工資+勞務(wù)費(fèi)) 應(yīng)交稅費(fèi)
2021-12-15 22:13:56
你好 是自己單位職工嗎 ?
2020-03-19 14:42:24
你好您好!借工程施工-合同成本-人工費(fèi) 貸應(yīng)付職工薪酬。
2019-01-02 17:23:02
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