
如果老板工資1萬,做工資表時做成三個人的工資,申報時按三個人的工資申報,這樣不用交個稅,發(fā)工資時將1萬只發(fā)到老板一個人的工資卡里,這樣操作行嗎?其他兩個人不簽合同,做成臨時工或者兼職人員可以嗎?
答: 你好!1,臨時工超過800就要交稅,不是按3500.2,你這樣做你社保怎么搞?交3個人社保嗎?
臨時工的工資個稅按什么申報啊沒有勞動合同,偶然替公司賣了東西得到的抽成也是放在工資薪金是吧?
答: 您好!這樣的其實應(yīng)該由這個人去稅局代開勞務(wù)發(fā)票。
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
咨詢個工作上的問題,今天準備給4月份一位臨時工從公賬發(fā)4500工資(沒簽協(xié)議和合同,干了半個月的活),這個按工資薪酬申報不按勞務(wù)報酬申報個稅可以吧?
答: 你好, 可以的
申報個稅時,其實真有不穩(wěn)定的人員,比如臨時工或是試用期的人員等等,可長時間3個月之久公司替他申報個稅卻一直未參保,是不是也不可行呢,簽合同試用期6個月也不行啊
老師,我們公司最近有雇傭臨時工,有簽勞務(wù)合同和考勤統(tǒng)計,入工資表,請問可以按照工資薪金申報個稅嗎?工人和老板談的工錢必須到手,所以用勞務(wù)報酬交個稅,工人就那不全這筆工資。


阿滟 追問
2017-09-07 10:23
宋生老師 解答
2017-09-07 10:27
阿滟 追問
2017-09-07 10:30
宋生老師 解答
2017-09-07 10:39