公司職員受工傷，怎么做會計分錄

答： 1、借：管理費用等 貸：應付職工薪酬-福利費 2、借：應付職工薪酬-福利費 貸：銀行存款

14年到17年的工傷險7月份一次性扣繳的怎么做會計分錄

答： 具體是社保的工傷險，還是購買的商業(yè)保險數(shù)據(jù)

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

你好，員工工傷一次性就業(yè)補助的會計分錄應該怎么做

答： 首先要區(qū)別補助來源,一般來說一次性傷殘補助金由社保出;一次性工傷醫(yī)療補助金,一次性傷殘就業(yè)補助金由單位出.根據(jù)需計提人員的工作性質和來源作如下分錄: (一)由社保出 收到時: 借:銀行存款 貸:其他應付款(或應付職工薪酬) 支付時: 借:其他應付款(或應付職工薪酬) 貸:現(xiàn)金(或銀行存款) (二)由企業(yè)出 計提時: 借:生產(chǎn)成本/銷售費用/管理費用 (入職工對應的相關費用) 貸:應付職工薪酬 支付時: 借:應付職工薪酬 貸:銀行存款或現(xiàn)金