勞動(dòng)合同中勞動(dòng)報(bào)酬只有4種工資形式，向這種中小學(xué)教育機(jī)構(gòu)工資是按底薪加課時(shí)的應(yīng)該選用哪種呀

答： 你好！實(shí)際上這個(gè)工資支付方式，你可以自己按企業(yè)的來(lái)，可以不用在里面選擇。 你們可以直接設(shè)置附加條款

老師你好，我大四現(xiàn)在還沒(méi)有畢業(yè)，從4.30-6.6號(hào)在一家機(jī)構(gòu)工作，沒(méi)有簽合同，一天八小時(shí)，單休，最開始說(shuō)工資的時(shí)候老板說(shuō)到3000底薪要包括60小時(shí)的上課時(shí)間，一小時(shí)30元，到6.6號(hào)是上不滿的，還差4小時(shí)。那我多出來(lái)的六天怎么算工資呢?我覺(jué)得好不公平，我工作了36天就是按3600算是嗎?

答： 你好，可以把你的訴求跟人事溝通，如果無(wú)法溝通，可以走勞動(dòng)仲裁，不簽勞動(dòng)合同也是違法的。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

請(qǐng)問(wèn)老師，我們是教育機(jī)構(gòu)，按照消耗課時(shí)來(lái)算收入。已經(jīng)確認(rèn)了上月收入，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)上月少算了消耗課時(shí)，收入少了，請(qǐng)問(wèn)這個(gè)月要怎么做？

答： 你好，把上月上算的收入計(jì)入本月就可以。