
如果簽的是勞動(dòng)合同,但他不買(mǎi)社保,這種可以按工資正常核算嗎?
答: 可以,但查到估計(jì)要補(bǔ)繳社保和罰款的
可以用總公司名義簽勞動(dòng)合同,單獨(dú)核算的分公司繳社保和發(fā)員工工資嗎?不存在勞動(dòng)糾紛不?分公司是單獨(dú)核算的,沒(méi)有簽約勞動(dòng)合同呀,有沒(méi)有稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?
答: 最好還是以分公司的名義簽,
我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
請(qǐng)問(wèn),員工已經(jīng)在另一個(gè)公司簽了勞動(dòng)合同,并且交了社保,請(qǐng)問(wèn)又在我公司另了一份工資,這樣我們要和他們簽一份什么合同?
答: 你好,這種應(yīng)該簽勞務(wù)合同


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2017-06-27 10:11
袁老師 解答
2017-06-27 10:32