軟件研發(fā)人員入職體檢費(fèi)是入管理費(fèi)用-研發(fā)支出-福利費(fèi)還是入管理費(fèi)用-福利費(fèi)？

答： 你好，管理費(fèi)用-研發(fā)支出-福利費(fèi)

老師，您好！匯算表中的”職工薪酬調(diào)整明細(xì)表“，第三行次中的職工福利費(fèi)，請(qǐng)問(wèn)下，我的會(huì)計(jì)賬中：1、研發(fā)費(fèi)用費(fèi)用化中有福利費(fèi)，2、直接進(jìn)管理費(fèi)用中也有福利費(fèi)，我該填兩個(gè)相加的數(shù)嗎？

答： 對(duì)于公司而言 填寫兩項(xiàng)合計(jì) 因?yàn)槟愕亩加?jì)入了應(yīng)付職工薪酬

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

對(duì)了 老師問(wèn)一下 我們是軟件企業(yè) 其中一部分是不是要計(jì)提到研發(fā)支出尼？如：借：應(yīng)付職工薪酬-社保 應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 研發(fā)支出-費(fèi)用化-直接人工貸：銀行存款 然后轉(zhuǎn)費(fèi)用是 借：管理費(fèi)用-社保 管理費(fèi)用-福利費(fèi) 管理費(fèi)用-研究與開(kāi)發(fā)費(fèi) 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保 應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 研發(fā)支出-費(fèi)用化-直接人工

答： 學(xué)員你好，研究階段的支出全部費(fèi)用化，開(kāi)發(fā)階段的支出符合條件的才能資本化，無(wú)法區(qū)分研究階段和開(kāi)發(fā)階段的支出，應(yīng)當(dāng)在發(fā)生時(shí)費(fèi)用化，研發(fā)人員的工資支出，計(jì)提時(shí)：研發(fā)支出-費(fèi)用化支出-直接人工-工資 貸：應(yīng)付職工薪酬-職工工資，期末將“研發(fā)支出-費(fèi)用化支出-直接人工-工資”結(jié)轉(zhuǎn)到“管理費(fèi)用”