有兩名勞務(wù)公司的外包員工，這兩名員工的工資及相關(guān)社保和勞務(wù)公司的管理費(fèi)勞務(wù)公司都給開(kāi)明細(xì)，那做賬這兩名員工的工資怎么做？勞務(wù)費(fèi)？還有那么的社保做到哪里？

答： 　　1.勞務(wù)派遣政策平移，采取差額納稅 　　36號(hào)文件出臺(tái)后，人力行業(yè)一片哀嚎，營(yíng)改增采取全額納稅，納稅成本大幅度增加，將置人力行業(yè)于死地，本文件推出之后，明確了勞務(wù)派遣公司差額納稅。 　　一般納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以按照《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于全面推開(kāi)營(yíng)業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的通知》(財(cái)稅〔2016〕36號(hào))的有關(guān)規(guī)定，以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷(xiāo)售額，按照一般計(jì)稅方法計(jì) 算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅，以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金后的余額 為銷(xiāo)售額，按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。 　　小規(guī)模納稅人提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以按照《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于全面推開(kāi)營(yíng)業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)的通知》(財(cái)稅〔2016〕36號(hào))的有關(guān)規(guī)定，以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用為銷(xiāo)售額，按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法依 3%的征收率計(jì)算繳納增值稅;也可以選擇差額納稅，以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用，扣除代用工單位支付給勞務(wù)派遣員工的工資、福利和為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房 公積金后的余額為銷(xiāo)售額，按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法依5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。 　　2.明確外包業(yè)務(wù)采取差額納稅 　　需要注意的是：代收代付部分的工資、社保、公積金只能開(kāi)普通發(fā)票。人力資源服務(wù)商開(kāi)具普通發(fā)票無(wú)法讓其客戶(hù)用來(lái)進(jìn)行抵扣稅額。 　　納稅人提供人力資源外包服務(wù)，按照經(jīng)紀(jì)代理服務(wù)繳納增值稅，其銷(xiāo)售額不包括受客戶(hù)單位委托代為向客戶(hù)單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。向委托方收取并代為發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，不得開(kāi)具增值稅專(zhuān)用發(fā)票，可以開(kāi)具普通發(fā)票。 　　3.營(yíng)改增政策更加清晰，明確計(jì)稅方法 　　符合政策規(guī)定的，可以按照簡(jiǎn)易計(jì)稅方法，按照5%的征收率計(jì)算繳納增值稅。

勞務(wù)公司管理人員取得安全證件發(fā)生的費(fèi)用計(jì)入管理費(fèi)用那個(gè)明細(xì)呢

答： 計(jì)入管理費(fèi)用——辦公費(fèi)

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

我們工地的工人是勞務(wù)公司幫發(fā)的，他們每年會(huì)收點(diǎn)管理費(fèi)，但是沒(méi)有開(kāi)過(guò)票給我們，我們?cè)趺醋鲑~呢

答： 你學(xué)，你好，你要問(wèn)他們要?jiǎng)趧?wù)發(fā)票，要不然你沒(méi)法抵稅。