
老師,麻煩問(wèn)下,公司聘用的臨時(shí)工,可以進(jìn)主營(yíng)業(yè)務(wù)成本-工資嗎?不定期的聘用一批臨時(shí)工
答: 您好!一般這種情況,需要臨時(shí)工去地稅局開(kāi)具勞務(wù)費(fèi)發(fā)票,然后你們收到這個(gè)發(fā)票來(lái)付款給臨時(shí)工。
老師,公司支付了一個(gè)臨時(shí)工一個(gè)月的工資,我能計(jì)入管理費(fèi)用嗎?她就干了一個(gè)月。
答: 不用臨時(shí)工這個(gè)詞。是用了一個(gè)月的員工,按正常員工工資做就行,可以入管理費(fèi)用
報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)對(duì)學(xué)歷有什么要求?
答: 報(bào)名中級(jí)資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
廣告行業(yè)真帳實(shí)操中支付臨時(shí)用工的工資,對(duì)方不提供發(fā)票也可以入帳發(fā)放嗎
答: 臨時(shí)工的公司也統(tǒng)一通過(guò)應(yīng)付職工薪酬核算
實(shí)行大小周,21.75*8+(8+8)*1.5=194月工時(shí),請(qǐng)問(wèn)一個(gè)月只出勤了12天加一個(gè)周六,如何算工資
工資有計(jì)時(shí)的和計(jì)件的, 是不是(計(jì)時(shí)總工資+計(jì)件總工資)/總工時(shí)*個(gè)人工時(shí)?這樣算不合理吧?
總工資100000甲工時(shí)3000小時(shí)呀,乙工時(shí)2000小時(shí)怎么算各自分多少錢(qián)

