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送心意

鄒老師

職稱： 注冊稅務師+中級會計師

2021-10-14 15:37

你好，你單位是有設置了工會組織？  

如意如意 追問

2021-10-14 15:49

沒有呀！核的有工會經(jīng)費，說是有工資都要交

鄒老師 解答

2021-10-14 15:54

你好，沒有工會組織，工會經(jīng)費=工資薪金總額*2%，而不是千分之八

如意如意 追問

2021-10-14 16:01

我們這邊默認千分之8

如意如意 追問

2021-10-14 16:01

計提公子金額還是實際發(fā)工資金額呀

鄒老師 解答

2021-10-14 16:03

你好，計提工會經(jīng)費，計稅依據(jù)是應付工資薪金總額，而不是實際發(fā)放的金額 

如意如意 追問

2021-10-14 16:21

好的，謝謝你

鄒老師 解答

2021-10-14 16:22

不客氣，祝你學習愉快，工作順利！ 希望你對我的回復及時予以平價，謝謝。

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相關問題討論
你好 你申報的金額可能申報的有誤 導致繳納的依據(jù)和賬依據(jù)不一致了
2019-07-12 15:06:30
你好，以工資總額的2%計提， 1.計提是做： 借；管理費用 貸；應付職工薪酬-工會經(jīng)費 2.支付做： 借：應付職工薪酬-工會經(jīng)費 貸：銀行存款
2017-01-05 17:22:31
你好！這個難說了，其實最大的可能就是計提的基數(shù)搞錯了。
2019-07-12 15:09:20
你好，你單位是有設置了工會組織？??
2021-10-14 15:37:05
1、工會經(jīng)費是按工資總額計提的，工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。包括：計時工資、計件工資、計件標準工資、計件超額工資、獎金、津貼、補貼、加班加點工資和其他工資等。 2、 日常獎金是需要計入社保繳費基數(shù)的。 “參保職工個人繳費基數(shù)以本人上年度月平均工資收入確定，月平均工資收入按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計的項目計算。參保單位的繳費基數(shù)是本單位參保職工個人繳費基數(shù)之和，依據(jù)國家統(tǒng)計局有關文件規(guī)定，工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，包括貨幣和實物工資。 下列項目作為工資總額統(tǒng)計，在計算繳費基數(shù)時作為依據(jù)：1.計時工資，指按計時工資標準和工作時間支付給勞動者個人的勞動報酬；2.計件工資，指按計件單價支付的勞動報酬；3.獎金，指支付給職工的超額勞動報酬和增收節(jié)支的勞動報酬等；4.津貼和補貼，指為了補償職工特殊或額外的勞動消耗和因其他特殊原因支付給職工的各種津貼，以及為了保證職工工資水平不受物價影響而支付給職工的物價補貼；5.加班加點工資，指對法定節(jié)假日和休假日工作的職工以及在正常工作日以外延長工作時間的職工按規(guī)定支付的工資；6.特殊情況下支付的工資，指根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定，對勞動者因病、婚、喪、產(chǎn)假、工傷及定期休假等原因職工的工資及附加工資，保留工資等；7.其他工資，如附加工資、保留工資以及調(diào)整工資補發(fā)的上年工資等；8.特殊項目構成的工資，包括《關于規(guī)范社會保險費繳費基數(shù)有關問題的通知》（勞社險中心函〔2006〕60號）規(guī)定的應計入工資總額的項目。
2019-02-18 10:39:23
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