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送心意

玲老師

職稱會計師

2021-09-09 10:22

你好
N+1補償金 這具體是什么錢  你是哪方 

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你好 N%2B1補償金 這具體是什么錢? 你是哪方?
2021-09-09 10:22:14
《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》 財稅[2001]157號文中規(guī)定: 個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)[1999]178號)的有關(guān)規(guī)定,計算征收個人所得稅。
2015-11-08 20:06:10
你好 個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入 收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分 免稅 超過部分 在本企業(yè)實際工作年限小于12年的,除以個人在本企業(yè)的工作年限數(shù) 以其商數(shù)作為個人的月工資、薪金收入,計算納稅 超過12年的,按12計算
2020-07-31 18:00:37
你好,可以參考一下 公司辭退員工應(yīng)該按照以下標準賠償員工: 1、按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準支付; 2、六個月以上不滿一年的,按一年計算; 3、不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 【法律依據(jù)】 《勞動合同法》第四十七條規(guī)定,經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。 本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
2021-12-03 17:33:07
按一個月工資計算。 依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條規(guī)定:經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2020-04-15 11:27:21
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