有一個員工，3-6月保險是按基數(shù)是4000給上。而發(fā)工資的時候是按3980給扣的（公司是7月才發(fā)2-6的工資）。如果在不扣工資的情況下，我應(yīng)該怎么處理賬呢？

答： 同學你好，這部分少扣的部分在后面做工資的月份補回來，否則就得公司承擔了

有一個員工，3-6月保險是按基數(shù)是4000給上。而發(fā)工資的時候是按3980給扣的（公司是7月才發(fā)2-6的工資）。如果在不扣工資的情況下，我應(yīng)該怎么處理賬？我可以改所有月份的賬。

答： 您好，您少扣個人社保部分，可以從以后月份補充扣回。

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

養(yǎng)老保險是以基本工資，還是應(yīng)發(fā)工資作為繳費基數(shù)？

答： 社會保險的繳費基數(shù)的繳費范圍是明年社平工資的40%到300%之間，也就是說如果工資水平低于社平工資的40%就按社會平均工資的40%繳納，如果工資水平高于社平工資的300%，那么就按社平工資的300%繳納。企業(yè)員工的繳費基數(shù)根據(jù)員工上一年在企業(yè)的月平均工資來核對，而不滿一年的則按實際工作時間的月平均工資核定社會保險繳費基數(shù)，如果剛上班的則按月發(fā)工資金額來核定養(yǎng)老保險基數(shù)