lenka~ 追問

2020-05-21 18:20

30人是指2017-2019年公司人數總和，還是怎么算出來的？

莊老師 解答

2020-05-21 18:37

你好，是每年平均數不超過30人，免征殘保金

lenka~ 追問

2020-05-21 18:58

每年平均人數=每個月人數之和除以12嗎

莊老師 解答

2020-05-21 20:42

你好，是的，是這樣處理

lenka~ 追問

2020-05-22 08:22

免征要0申報嗎？

lenka~ 追問

2020-05-22 08:22

什么時候報呢？

莊老師 解答

2020-05-22 09:21

你好，是的，也要進行0申報

lenka~ 追問

2020-05-22 11:59

我超過了30人，怎么申報哦

莊老師 解答

2020-05-22 12:18

你好，超過了30人按規(guī)定申報
殘保金按上年企業(yè)安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的差額人數和企業(yè)員工年平均工資之積計算繳納。計算公式如下：

殘保金=（上年企業(yè)員工人數×1.7%-上年企業(yè)實際安排殘疾人就業(yè)人數）×上年企業(yè)員工年平均工資。

舉例說明：企業(yè)A員工 100人，上年度安置殘疾人人數為0，企業(yè)年平均工資12萬，則殘保金繳納金額為（100*1.7%-0）*12=20.4萬。

  企業(yè)員工，是指企業(yè)在編人員或依法與企業(yè)簽訂1年以上（含1年）勞動合同（服務協(xié)議）的人員。上年企業(yè)員工人數，按上年度企業(yè)員工的年平均人數計算，結果須為整數。季節(jié)性用工應當折算為年平均用工人數。以勞務派遣用工的，計入派遣單位員工人數。

  上年企業(yè)實際安排殘疾人就業(yè)人數，是指上年本單位安排殘疾人就業(yè)的實際人數，可以不滿1年，不滿1年的按月計算。

  上年企業(yè)員工工資總額按照國家統(tǒng)計局有關文件規(guī)定口徑計算，包括計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、津貼、補貼以及特殊情況下支付的工資等項目。

  上年企業(yè)員工年平均工資，按企業(yè)上年員工工資總額除以企業(yè)員工人數計算。

  企業(yè)安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的差額人數，以公式計算結果為準，可以不是整數。

lenka~ 追問

2020-05-22 12:30

請問以后是每一年都要申報嗎？

莊老師 解答

2020-05-22 14:39

你好，是的，每一年都要申報的