老師您好，員工離職后，在稅收管理系統(tǒng)里面把人員狀態(tài)改為了非正常，但是報(bào)送狀態(tài)顯示待報(bào)送，這個(gè)是怎么弄？是可以直接把這些非正常的員工信息直接刪除嗎？

答： 待報(bào)送就可以 離職的，不需要報(bào)送。

老師好，個(gè)稅系統(tǒng)里人員采集不小心添加了不應(yīng)該添加的人并且已報(bào)送，因?yàn)椴荒苤苯觿h除，我就把狀態(tài)改為非正常，但是改成非正常又必須填寫離職時(shí)間。入職時(shí)間寫的3.1日，然后離職時(shí)間寫的5.5日，修改后報(bào)送。這樣操作是否有誤，是不是應(yīng)該把離職時(shí)間寫成和入職時(shí)間一樣，都是3.1呢？人員信息已報(bào)送的情況下是否可以直接修改離職時(shí)間呢？謝謝

答： 您好 人員信息已報(bào)送的情況下可以直接修改離職時(shí)間

報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱對(duì)學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級(jí)資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

個(gè)稅系統(tǒng)：1、添加完入職人員的信息后，是不是需要點(diǎn)擊報(bào)送？2、人員離職，填好離職日期，轉(zhuǎn)為非正常后，是不是也需要點(diǎn)擊報(bào)送？

答： 1，是的，需要獲取反饋 2，不用的