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汐
于2019-11-08 11:12 發(fā)布 ??2180次瀏覽
張艷老師
職稱: 注冊會計師,省會計領軍人才,中級會計師,中級經(jīng)濟師
2019-11-08 11:13
是的,可以這樣操作的。
汐 追問
2019-11-08 11:17
那不交社保的公司就說不用交社保了嗎
張艷老師 解答
2019-11-08 11:21
是的,最好是要求該員工提供一份其已經(jīng)在其他公司繳納社保的說明資料。
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可以同時和兩個公司簽勞動合同,只在1個公司繳納社保,兩個公司都發(fā)工資薪金報個稅嗎
答: 是的,可以這樣操作的。
合同簽訂的1800的工資作為繳納社保的基數(shù),也是繳納個稅的基數(shù)嗎?
答: 您好,不是的,個稅基數(shù)按實際發(fā)放工資計算。
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
兩處單位均有勞動合同,倆處發(fā)工資,社保需要兩處均繳納嗎?如果一處不交社保有什么風險?
答: 你好 正常一個人只有一個社保檔案 不能同時交兩個 一處交社保沒有風險
想問一下大家有沒有碰到就是在一個公司上班上了11個月班,公司沒有跟員工簽合同,然后就把員工直接辭退,平常發(fā)工資都是拖延,還沒有幫員工繳納社保等之類的,像這種情況員工可以向公司索償賠償金嗎?需要提供什么資料?大概可以要多少錢?
討論
老師,有兩個公司,a公司和b公司,其中一個人張三,他在a公司上班并簽的合同,我把他做在b公司的工資表里發(fā)工資行嗎,他還在a公司繳納社保
老師,在公司繳納了社保,但是沒有工資,這個怎么辦,嚴格要求是有工資,合同,才能繳納社保,但是老板非要只讓繳納社保
項目某月應發(fā)工資10000元,公司繳納社保3000元,個人繳納社保1100元,個稅200元,實發(fā)工資8700元,請作計提工資社保、發(fā)放工資、繳納社保個稅的分錄
社保是按最低工資繳納的 我的合同工資可以不是最低工資嗎 高挺多的
張艷老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊會計師,省會計領軍人才,中級會計師,中級經(jīng)濟師
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汐 追問
2019-11-08 11:17
張艷老師 解答
2019-11-08 11:21