老師好!費(fèi)用在做賬的當(dāng)期沒(méi)有回來(lái)發(fā)票,銀行支付了 問(wèn)
您好,這個(gè)是可以的,能后期調(diào)整 答
請(qǐng)問(wèn)因公司拖欠員工工資已離職,員工已仲裁并直接 問(wèn)
那個(gè)還是公司申報(bào)的 答
老師您好,這個(gè)是小規(guī)模這個(gè)財(cái)務(wù)報(bào)表怎么填寫(xiě)啊,上 問(wèn)
你好,可以其他應(yīng)收與其他應(yīng)付,均填寫(xiě)100 答
老師您好!請(qǐng)問(wèn)移動(dòng)開(kāi)給我公司的發(fā)票怎么在電子稅 問(wèn)
你好,他是在開(kāi)票盤(pán)里面開(kāi)的還是電子稅務(wù)局 如果是前者的話,讓對(duì)方給你發(fā)過(guò)來(lái) 答
公司破產(chǎn)要怎么做 問(wèn)
您好, 以下是公司破產(chǎn)的一般流程: 提交破產(chǎn)申請(qǐng):公司或債權(quán)人可以向人民法院提出破產(chǎn)申請(qǐng)。公司自己申請(qǐng)時(shí),主要是認(rèn)為公司已經(jīng)資不抵債,無(wú)法再繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。債權(quán)人申請(qǐng)時(shí),主要是認(rèn)為債務(wù)公司不能償還到期債務(wù),已出現(xiàn)資不抵債1。 法院受理和指定管理人:人民法院裁定受理破產(chǎn)申請(qǐng)后,需要指定破產(chǎn)管理人。管理人可以由會(huì)計(jì)師事務(wù)所、審計(jì)事務(wù)所、評(píng)估機(jī)構(gòu),以及清算事務(wù)所擔(dān)任1。 審計(jì)和評(píng)估:破產(chǎn)企業(yè)管理人需要委托審計(jì)、評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì),對(duì)企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估,以確定企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率和企業(yè)的財(cái)產(chǎn)價(jià)值,為下一步的財(cái)產(chǎn)處置提供依據(jù)3。 接受債權(quán)申報(bào):公司的債權(quán)人自公告之日起,或者自接到債權(quán)申報(bào)通知書(shū)之日起即可向破產(chǎn)管理人申報(bào)債權(quán)3。 召開(kāi)債權(quán)人會(huì)議:依法申報(bào)債權(quán)的債權(quán)人為債權(quán)人會(huì)議的成員,有權(quán)參加債權(quán)人會(huì)議,行使表決權(quán)1。 變價(jià)破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)和分配:破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)變價(jià)后,由破產(chǎn)管理人制作分配方案,根據(jù)法律規(guī)定的清償順序進(jìn)行分配。分配方案同樣需要經(jīng)過(guò)債權(quán)人會(huì)議討論通過(guò)后執(zhí)行3。 破產(chǎn)程序終結(jié):財(cái)產(chǎn)分配完成后,破產(chǎn)管理人向申請(qǐng)破產(chǎn)終結(jié);法院收到申請(qǐng)后,可裁定終結(jié)破產(chǎn)程序,未得到清償?shù)膫鶛?quán)不再清償 答

雙方簽訂了三年的勞動(dòng)合同,規(guī)定使用期6個(gè)月,對(duì)嗎
答: 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定:勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。因此,您的這種情況是合法的。
你好,我在單位連續(xù)工作5年,勞動(dòng)合同簽訂是到2022年5月到期,還有3年10個(gè)月退休,這時(shí)公司裁員的話,按照勞動(dòng)法裁掉我,符合規(guī)定嗎?如果符合的話,我可以得到怎樣的的賠償,謝謝
答: 你這原則上即將退休,裁員里面,你不是優(yōu)先裁掉的一批。 但如果情況特殊,要裁員,那么你這里的賠償金是你工作年限*月平均工資
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
49、甲與乙公司簽訂了1年的勞動(dòng)合同,乙公司與甲約定了2個(gè)月的試用期,此約定違反了勞動(dòng)合同法關(guān)于試用期的規(guī)定( )老師你好,這題答案是錯(cuò)的,解析說(shuō)它是對(duì)的,這題到底是對(duì)還是錯(cuò)呢
答: 符合規(guī)定,題目說(shuō)不符合規(guī)定 所以這道題是錯(cuò)的 你可能是看錯(cuò)了

