老師，我想問下，這個月發(fā)了上個月的工資，但是老板在這個月提出工資薪金提成人員信息有變動，但是我上月做賬計提了7月的工資。這個月我做賬是做八月的賬，付7月工資，計提8月的。10月做賬時候做付8月工資，計提9月新的工資表。這樣吧？

答： 你們能工資不是當(dāng)月計提嗎？ 次月的次月發(fā)工資？

老師，我們公司是這個月發(fā)上個月工資，我計提工資應(yīng)該怎么計提？可以本月計提上月工資嗎？是不是大多數(shù)都計提的下個月工資？那如果有提成和新增人員，工資計提和實發(fā)有差額怎么處理？

答： 你好 上月計提 借管理費用-工資 貸應(yīng)付職工薪酬-工資 一般是當(dāng)月計提當(dāng)月工資 發(fā)放與計提有差額的在次月發(fā)放之后調(diào)整分錄 多計提沖計提 少計提補計提

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師，我們廠有一個工人去年的工資沒發(fā)，到這個月才發(fā)，我計提上個月工資的時候沒有計提到，現(xiàn)在怎么做賬好呢

答： 你好 補記 借以前年度損益 調(diào)整 貸應(yīng)付職工薪酬?