你好，交社保的單位有工資發(fā)你就問題不大

你好，綜合工資，最后計(jì)算個(gè)稅

第一， 業(yè)務(wù)不規(guī)范造成的賬務(wù)處理困難，讓會(huì)計(jì)人員承擔(dān)了較高的做賬風(fēng)險(xiǎn)！ 賬務(wù)難題，80%是由于業(yè)務(wù)不規(guī)范造成的，包括： (1)買的資產(chǎn)沒有發(fā)票，但價(jià)值很高，生產(chǎn)成本中的折舊是否該計(jì)提該類資產(chǎn)，稅務(wù)稽查如何交待？ (2) 平時(shí)采購沒有發(fā)票，但又不得不給客戶開票，出現(xiàn)材料負(fù)庫存咋辦？有客戶不要銷售發(fā)票，造成的庫存又怎么出庫？ (3) 公司想少交稅，多方搜集沒有實(shí)際交易的材料發(fā)票抵扣進(jìn)項(xiàng)，如何處理對(duì)應(yīng)往來賬目？另外，大量購買進(jìn)項(xiàng)發(fā)票，而對(duì)外開具的銷售發(fā)票比例很低，造成增值稅稅負(fù)過低，以及賬面存貨大量積壓，引來稅務(wù)部門關(guān)注，怎么辦？ (4) 公司進(jìn)行虛假貿(mào)易融資，怎樣處理好賬務(wù)？ 第二，對(duì)政策的不夠了解，造成會(huì)計(jì)人員的內(nèi)在風(fēng)險(xiǎn)！ 我在從事會(huì)計(jì)培訓(xùn)的同時(shí)，接觸了很多的會(huì)計(jì)人員以及很多的單位。實(shí)事求是說，中小企業(yè)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)普遍存在不高的現(xiàn)象。 1，老會(huì)計(jì)，明顯知識(shí)有斷層，更新程度差；很多老會(huì)計(jì)是半路出家，當(dāng)月開的票當(dāng)月不知道下賬，普通的會(huì)計(jì)科目使用錯(cuò)誤比比皆是，最起碼的總賬、明細(xì)賬以及報(bào)表金額相符都做不到！ 2，新會(huì)計(jì)，明顯在學(xué)校只接受了高層次的理論教育，嚴(yán)重缺乏與實(shí)踐的掛勾。舉例來說，一個(gè)本科生，能夠掌握稅法的原理，考試成績也不錯(cuò)，但讓他實(shí)際操作報(bào)稅，他很可能無從下手。還有的公司用的是兼職會(huì)計(jì)，對(duì)公司情況不了解，比比皆是的錯(cuò)誤讓公司很受傷！ 第三，造假賬需求讓會(huì)計(jì)人員很為難！ 做假賬有很多需求，可能為了銀行貸款，或者為了爭(zhēng)取優(yōu)惠政策。但造假賬其實(shí)是一項(xiàng)很難的工作，要知道，會(huì)計(jì)是一套有嚴(yán)格邏輯關(guān)系的，從每天材料和成品出入庫，不同的供應(yīng)商和客戶，每月資金流，以及上交稅收單據(jù)，都需要會(huì)計(jì)人員費(fèi)勁心思搜集和捏造，這不是一個(gè)簡單的事。 而老板以及其他領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)認(rèn)知有限，你做好了他認(rèn)為是應(yīng)當(dāng)，你做不好他認(rèn)為你是能力不夠，足以讓人郁悶！ 還有一個(gè)現(xiàn)象，較低的收入、較低的社會(huì)地位，讓會(huì)計(jì)人員很難以有心情靜下心來充電。面對(duì)老板通過不當(dāng)手法偷稅漏稅掙取著不菲的利潤，面對(duì)身邊一個(gè)個(gè)自己創(chuàng)業(yè)的成功典型，面對(duì)一線營銷人員的高工資，再看看自己擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)做假賬掙來的碎銀，悲從中來??！

不能

學(xué)員你好，對(duì)方是否給你申報(bào)個(gè)稅