
小規(guī)模商貿公司的員工工資是做應付職工工資,還是管理費用的員工工資,
答: 你好通過計提借管理費用――工資 貸應付職工薪酬,然后發(fā)放時借應付職工薪酬 貸銀行存款
公司清算期間職員的工資也是:借管理費用-職工工資,貸應付職工薪酬-職工工資。
答: 你好,是的,也是這樣計提的
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
計提分配工資做借:管理費用-員工工資 生產成本-工資 貸:應付職工薪酬 -管理人員工資 應付職工薪酬--生產人員工資 可以么?
答: 你好,可以這樣處理 借;管理費用——工資 生產成本——直接人工——工資 貸;應付職工薪酬——工資
老師請問:網絡公司:施工(管理層)人員的工資 借:管理費用--工資 貸:應付職工薪酬 施工(不是管理層)人員工工資 借:工程施工--合同成本--人工費 貸:應付職工薪酬 以上對嗎?
員工離職發(fā)工資,當月的,沒有計提,是做借應付職工工資還是管理費工資?如果是應付工資,那么我的賬面應付職工工資就是負數了,這樣對嗎?


A^_^俊二???? 追問
2019-03-29 12:37
徐阿富老師 解答
2019-03-29 13:51