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小慧
于2018-12-26 12:10 發(fā)布 ??1096次瀏覽
郭老師
職稱: 初級會計師
2018-12-26 12:10
只做計提的分錄就可以
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如果員工曠。離,有當月工資未發(fā)放,計入應付工資嗎?還是其他應付款?
答: 只做計提的分錄就可以
這個月工資只發(fā)了一部分,快賬上直接操作是一個月的,剩余的那部分是在10月初發(fā)的,可以掛在其他應付款上,10月發(fā)放的時候沖銷掉嗎,還是怎么操作
答: 你好!應付職工薪酬貸方余額就可以的
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
每月工資只計提未發(fā)放,需要每月轉(zhuǎn)到其他應付款嗎?
答: 你好,每月工資只計提未發(fā)放,那就一直掛賬
您好,當月繳納當月的社保,還用計提嗎?如果社保個人部分計入其他應付款,發(fā)工資時需要扣除的話,是當月發(fā)上個月工資的時候扣除當月的社保嗎?還是當月發(fā)上月工資的時候扣除上個月的社保?感謝
討論
年薪10萬,每月工資約8333,但老板規(guī)定每月只發(fā)5000,這樣算 一年發(fā)工資60000,剩余40000 做年終一次獎金發(fā)放。這樣就造成個稅多交了。可不可以這樣,借:薪酬8333,貸:銀行5000,個稅x,其他應付款(3333-x)
公司全額計提每月工資,但是部分職工不發(fā)工資,沒有發(fā)放的部分是計入其他應付款嗎?
請問老師,發(fā)放上月工資可以用法人的款付,分錄是借應付工資,貸其他應付款
當月發(fā)放上月工資,社保當月繳納當月,如果一直采用的是其他應付款,那其他應付款每月都會出現(xiàn)借方余額?
郭老師 | 官方答疑老師
職稱:初級會計師
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