笑笑 追問

2018-12-06 15:42

如果員工按工資買社保假如工資是5000元，員工個人付社保是525元，公司付員工部分1245元，如果這樣計算是不是公司從企業(yè)所得稅上少交（5000+1245）*25%=1561元所得稅，最終是公司有利1561-1245元=316元

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2018-12-06 15:43

老師如果這樣，為什么還要減少社保基數(shù)，公司獲利呀

小小劉老師 解答

2018-12-06 15:44

你好，這個要看你公司目前是盈利還是虧損，如果你公司本身就是虧損，那么企業(yè)所得稅你是不用交的，那對于公司而言，肯定就是公司不利哈。

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2018-12-06 15:58

但是老師不是在季度虧損，在匯算清繳時不是統(tǒng)一各個季度合并嗎，這樣有可能不虧，如果真虧損了，可以轉(zhuǎn)到下一年扣一樣可以增大下年成本不是嗎，這樣對終不是對企業(yè)還是有利嗎

小小劉老師 解答

2018-12-06 16:05

你好，你的想法是不錯的，但是你還忽略了一個問題，貨幣的時間價值。因此，在衡量你說的這個事情上，要綜合來看，我的建議是這樣的：首先，從2019.1月開始，社保由稅局同一征收，這是國家政策，我們肯定要實行，只不過可以通過一些稅收籌劃的方式，減輕企業(yè)用工成本；其次，對于公司而言，稅費是該交就交，企業(yè)所得稅籌劃的空間也是非常的大，不一定從工資社保這塊來籌劃，畢竟籌劃空間有限，還可以考慮其他一些籌劃方式，最后，要籌劃，那就需要在了解公司的業(yè)務(wù)流程和財務(wù)情況的基礎(chǔ)上綜合來考量，很多時候考慮到了所得稅，有可能其他稅費、費用成本就上去了。

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2018-12-06 16:10

老師意思是這個籌劃空間小是嗎，從其它方面入手是嗎，還有是房地產(chǎn)行業(yè)，現(xiàn)在預(yù)售，都是虧的，如果是從短期來說還是不利是嗎

小小劉老師 解答

2018-12-06 16:13

你好，從其他地方入手吧，我覺得從工資入手其實很容易被查出來，而且空間有限。而且房開企業(yè)只要有合理的理由，前幾年都可以不交企業(yè)所得稅的。

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2018-12-06 16:41

老師，我現(xiàn)在不是從工資入手，而且把所有人員實際工資全部實報上去，報上去好像企業(yè)也沒怎樣虧

小小劉老師 解答

2018-12-06 17:24

你好，房產(chǎn)企業(yè)你還沒有結(jié)轉(zhuǎn)收入成本前，一般都是會虧損的，結(jié)轉(zhuǎn)收入成本后，都不會虧。你要注意你的分錄會不會把應(yīng)該計入管理費用的計入到了開發(fā)成本或者開發(fā)間接費用里面哈。