2333333 追問

2018-10-08 15:33

管理費用，工資 
應(yīng)付職工薪酬，工資薪金 
 
還是 
管理費用，工資 
管理費用，福利 
貸方:應(yīng)付職工薪酬，工資薪金

郭老師 解答

2018-10-08 15:35

你好，第二個就可以

2333333 追問

2018-10-08 15:40

匯算清繳時核算哪個科目下面的14%

郭老師 解答

2018-10-08 15:41

福利費的稅前扣除標準是工資薪金總額的14%

2333333 追問

2018-10-08 15:44

是管理費用二級科目福利費，還是應(yīng)付職工薪酬下的二級科目福利費？

郭老師 解答

2018-10-08 15:45

你好，福利費的分錄借管理費用-福利費貸應(yīng)付職工薪酬-福利費借應(yīng)付職工薪酬貸銀存

2333333 追問

2018-10-08 15:46

管理費用，工資 
 
貸方:應(yīng)付職工薪酬，工資薪金 
 
借管理費用，福利 
貸應(yīng)付職工薪酬，福利費 
 
我做的倆分錄，分開了，我看會計問里面都說發(fā)的現(xiàn)金福利直接記入工資，不記入福利費，搞不明白了

郭老師 解答

2018-10-08 15:48

你好，可以在工資表體現(xiàn)，做到工資里面可以的，也可以單獨做福利費

2333333 追問

2018-10-08 15:55

我知道是這樣做，可以，我就是想問一下就是匯算清繳的時候，是根據(jù)應(yīng)付職工薪酬，工資薪金。這個科目吧，他的百分之十四，算這個福利費是吧，那它這個福利費是說的是。管理費用科目下的福利費。還是應(yīng)付職工薪酬科目下的福利費。這個百分之十四就是扣除比例這個百分之十四，怎么知道自己符合不符合呢。他們查賬的時候是要求哪個科目下的福利費 
 
就像我們剛剛說的可能是。借管理費用-福利費。貸 應(yīng)付職工薪酬，直接就結(jié)到工資里了，就不在應(yīng)付職工薪酬這個福利費里面接了，那是不是以后就都不會有這個應(yīng)付職工薪酬福利費這個科目了呢

郭老師 解答

2018-10-08 16:02

你好，管理費用和應(yīng)付職工薪酬的福利費不一樣嗎？這個都是一樣的金額看那個不一樣。應(yīng)付職工薪酬-福利費有，你發(fā)實物的時候可以用得到

2333333 追問

2018-10-08 16:04

管理費用，工資 
管理費用，福利 
貸方:應(yīng)付職工薪酬，工資薪金 
 
剛剛說的這個是不是有這個管理費用福利費。然后那就應(yīng)付職工薪酬這個二級科目的福利費就不在設(shè)置了呢。

郭老師 解答

2018-10-08 16:05

需要設(shè)置，借管理費用-福利費貸應(yīng)付職工薪酬-福利費，這么做

2333333 追問

2018-10-08 16:11

發(fā)的現(xiàn)金福利也要這么做么

郭老師 解答

2018-10-08 16:12

你好，是的，也是這么做

2333333 追問

2018-10-08 16:16

那就是兩筆分錄了

郭老師 解答

2018-10-08 16:18

你好，是的，做一個憑證里面可以

2333333 追問

2018-10-08 16:19

公司聚餐也得下管理費用，福利費？

郭老師 解答

2018-10-08 16:26

你好，是的，也是福利費