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我們的應付職工薪酬包含,應付職工薪酬-工資跟應付職工薪酬-職工福利費,那福利費不超過工資總額的14%可以稅前扣除,這個工資總額是應付職工薪酬-工資跟應付職工薪酬-職工福利費之和嗎
過年公司發(fā)的過節(jié)費并入工資計算個人所得稅,那么工資是要計入應付職工薪酬-工資嗎?還是應付職工薪酬-職工福利費呢?
應付職工薪酬在借方代表什么應付職工薪酬在貸方代表什么職工福利費為什么要通過應付職工薪酬核算不經(jīng)過經(jīng)過應付職工薪酬科目核算,直接計入應付職工薪酬-福利費,可以嗎


小純潔 追問
2018-09-28 09:52
宋生老師 解答
2018-09-28 09:54