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公司人力資源組織績效考核，拿管理人員20%的工資參與考核，考核得分來決定，本月實際發(fā)放工資是增加或者會減少。那么績效考核增加的工資和扣減的工資會計如何核算。
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于2018-06-21 16:16 發(fā)布 ??1260次瀏覽
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QQ老師
職稱： 中級會計師
2018-06-21 21:59
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精選問題
老師，取得現(xiàn)代服務(wù)的咨詢服務(wù)費發(fā)票不能做進研發(fā) 問
您好，可以的，這個能做進項的，也能抵扣 答
老師您好 設(shè)備維養(yǎng)開發(fā)票 規(guī)格型號這里可以不填 問
那個不需要填寫的哈 答
老師：小規(guī)模是不是也可以收專票，但是只能按普票來 問
您好，這個最好不要收專票 答
您好，憑證做到 12 月份了，才發(fā)現(xiàn) 4 月份的賬不平，需 問
你好，如果是資產(chǎn)負債表不平的話，你要反結(jié)賬過去?？茨囊粋€科目或者哪一項業(yè)務(wù)沒有做。 答
我公司因認證需要發(fā)生境外人員在境內(nèi)所得，代扣代 問
可以 但是抵扣不了所得稅 答
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