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老師，請問員工發(fā)工資，其他人都是用銀行轉(zhuǎn)帳，只有其中一位員工是用現(xiàn)金發(fā)，到銀行取現(xiàn)，銀行會問取現(xiàn)用途，怎么說好呢？
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2023-12-21
請問老師，招用退役士兵員工，假如員工在本公司工作時間為1-8月，本年度的扣減額度沒有用完，12月申報的時候還能用嗎
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2025-01-08
請問個體工商戶可以申請代開17%的專用發(fā)票嗎？
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2016-07-08
2016年03月16日，貴我雙方簽訂了熔煉爐除塵凈化系統(tǒng)購銷合同，因貴公司原因工期延誤，致使我公司鋁合金棒項目無法投產(chǎn)，為不影響我公司合金棒凈化機構(gòu)正常投產(chǎn)，我公司在2018年11月4日至2018年11月10日，先后投入安裝人員工時共計：30個工時（詳見合金公司外圍出勤明細表），每個工時費用為：400元，費用總合計：12000元；此費用由貴公司承擔(dān)，我公司將在貴公司工程款中一次性予以扣除。 特此函告
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2018-12-19
老師請教一下現(xiàn)在個體工商戶開專用發(fā)票一共幾個點的稅如果是公司開專用發(fā)票一共幾個點的稅
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2020-06-24
股東分紅的的會計分錄怎么做？比如建筑工程行業(yè)，收到部分工程款，減去費用，剩余的錢做分紅分出出去，怎么做？
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2017-05-03
在別的公司掛靠保險，除要交保險費用外，還需要要繳納工會經(jīng)費和殘保金嗎？假如3000一月工資，如何計算殘保金和工會經(jīng)會
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2019-12-11
我是個體工商戶，自己開百分三的專用發(fā)票，也要當(dāng)時就扣費嗎？
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2019-06-25
請問，計提工資時，代扣的五險一金和工會經(jīng)費，是掛其它應(yīng)付款，還是直接沖管理費用
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2022-04-28
我們簽的合同是包工包料，開工程類增值稅專用發(fā)票。這樣雖然合同里既有材料也有施工，但是開發(fā)票的就只開施工費9%的發(fā)票就可以吧？我們做的建筑智能化工程
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2022-07-07
實際工作中，本月發(fā)放上月工資，可是一般上月實際該發(fā)多少 工資表也是本月才會做，那這個計提工資這個會計處理又應(yīng)該是在什么時候做呢？如果是本月，那這些費用無法體現(xiàn)在實際產(chǎn)生的月份中去，但是如果上月末之前就計提工資，那么有可能會不準確。怎么辦最好呢？
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2017-03-09
在建工程時，發(fā)生的人工費用，買的各種建材，可以同時轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)嗎？
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2020-05-19
某企業(yè)甲產(chǎn)品的完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品之間的費用分配采用約當(dāng)產(chǎn)量比例法，有關(guān)資料如下： 1.甲產(chǎn)品的原材料分工序投入（在各工序生產(chǎn)開始后陸續(xù)投入），投料進度和產(chǎn)品加工進度不一致。甲產(chǎn)品的原材料消耗定額為100千克，其中第一工序50千克，第二工序30千克，第三工序20千克。 2.甲產(chǎn)品的工時消耗定額為50小時，其中第一工序20小時，第二工序20小時，第三工序10小時。 3.本月完工產(chǎn)品2000件。 4.本月月末在產(chǎn)品300件，其中第一工序90件，第二工序100件，第三工序110件。 5.月初在產(chǎn)品生產(chǎn)費用為：直接材料費用11785元，直接人工費用10350元，制造費用13620元。 6.本月生產(chǎn)費用為：直接材料費用185000元，直接人工費用98500元，制造費用117000元。 【要求】 1.分工序計算投料率、完工率及約當(dāng)產(chǎn)量。 2.采用約當(dāng)產(chǎn)量比例法（加權(quán)平均法）將各項生產(chǎn)費用在完工產(chǎn)品與月末在產(chǎn)品之間進行分配，計算完工產(chǎn)品和月末在產(chǎn)品的成本。 3.編制完工產(chǎn)品入庫的會計分錄（寫到明細科目）。
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2020-06-24
老師，請問下 計提工資時候分錄:借:管理費用-工資 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 工資發(fā)放時候:借:應(yīng)付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 但是有一筆工資不用發(fā)退回來了。這一筆怎么入賬呢。
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2020-01-10
你好老師，我試用期工資是3500 一個月的試用期，過試用期是4000一個月 目前已經(jīng)過了試用期 工資是月底發(fā) 也就是說我第二個月的工資有半個月是在試用期間 那我第二個月工資怎么算 。還有我月休4天，結(jié)果我天天上班沒休一天。這個工資該如何算。
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2019-04-21
個體工商戶，九月計提工資分錄 借：營業(yè)費用 -工資 貸：應(yīng)付職工薪酬 十月工資發(fā)放時分錄：借：應(yīng)付職工薪酬 貸：銀行存款 對嗎？
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2017-10-12
老師職工食堂購買的廚具這些用品之類的金額不大的可以直接做 借：管理費用-職工福利費 貸：現(xiàn)金？還是必須要通過以下應(yīng)付職工薪酬-職工福利費這個科目，我現(xiàn)在有點搞不懂到底要不要，如果通過這個科目是不是這樣做 借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費 貸：現(xiàn)金 月末結(jié)轉(zhuǎn)到管理費-職工福利費 貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費，第二種分錄和第一種有什么區(qū)別嗎？一定要先進一下職工薪酬這個科目才行嗎？工會經(jīng)費、職工教育費經(jīng)費是不是都要先計入應(yīng)付職工薪酬這個科目再結(jié)轉(zhuǎn)到管理費用中？為啥不直接計入到管理費用中呢
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2016-06-30
老師，我們以前會計在計提工資時沒有把個人負擔(dān)的保險及住房公積金計入 ，而是在實際上繳時計入管理費用，這樣可以嗎？這樣做的話是不是應(yīng)付職工薪酬少了？以后計算職工福利費的基數(shù)也少了？
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2016-01-23
)目的:練習(xí)應(yīng)付職工薪酬的核算。 (二)資料:某公司2022年9月-10月有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下。 9月末，按照工資總額的標準分配工資費用，其中生產(chǎn)工人薪酬為50 萬元，車間管理人員薪酬 20 萬元，總部管理人員薪酬為 16 萬元。 2 9月末，按照國家規(guī)定標準計提繳納的醫(yī)療保險費3萬元、養(yǎng)老保險費4.6萬元、業(yè)保險費1.4萬元、工傷保險費05萬元、生育保險費0.5萬元等社會保險費共計10萬元其中生產(chǎn)工人負擔(dān)6萬元，車間管理人員負擔(dān)2萬元，總部管理人員負擔(dān)2萬元。 3 9月末，按照規(guī)定計提應(yīng)向住房公積金管理中心繳存的住房公積金3.2萬元，其中生產(chǎn)工人負擔(dān)2萬元，車間管理人員負擔(dān)1萬元，總部管理人員負擔(dān) 0.2 萬元。 9月末，按照工資總額的2%計提應(yīng)向工會部門繳納的工會經(jīng)費，按 8%計提職工育經(jīng)費。
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2023-05-16
公司當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資600萬元，生產(chǎn)部門生產(chǎn)工人工資100萬元，生產(chǎn)部門管理人員工資80萬元，管理部門管理人員工資160萬元，在建廠房人員工資100萬元。政府規(guī)定，應(yīng)當(dāng)按照職工工資總額的11%、14%、3%和13.5%計提并繳存醫(yī)療保險費、住房公積金、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費；公司分別按照職工工資總額1.5%、2%、1%計提工會經(jīng)費、職工福利費和職工教育經(jīng)費。 計算生產(chǎn)成本的職工薪酬金額 計算制造費用的職工薪酬金額 計算管理費用的職工薪酬金額 計算在建工程成本的職工薪酬金額
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2020-06-26