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員工本月20日離職，我最遲啥時候停保 ，如果下月初離職，那么下月社?？鄄?/span>
3/2017
2019-08-22
老師，個人在別的公司上班，社保也在那個公司。他有時周末兼職幫我們做系統(tǒng)維護，現(xiàn)在要我們付款，他可以去稅務(wù)代開發(fā)票給我們公司嗎，這個代開發(fā)票，跟他現(xiàn)在正常上班的公司有影響嗎
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2022-12-26
老師，現(xiàn)在醫(yī)保和社保分開了，醫(yī)保計提時怎么做分錄呢？
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2021-10-13
你好老師，我想咨詢下，有人只在單位交的社保，沒發(fā)工資，這種情況怎么辦，還報個稅嗎
1/51
2024-06-06
老師，實習(xí)生合同不用買社保，工資可以從公戶發(fā)吧？
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2021-05-11
股東讓幫買一個熟悉的人的社保，不發(fā)放工資，有什么稅務(wù)風(fēng)險
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2021-03-29
社保入稅后如何做工資表才能讓基數(shù)更低
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2021-12-10
老師能不能幫忙看下 分錄對不對。 關(guān)于工資與社保計提分錄，假設(shè)工資1000，單位社保承擔(dān)100，個人社保承擔(dān)10元工資進入管理費用 分錄（用其他應(yīng)付款核算） 計提工資： 借：管理費用 1100 貸：應(yīng)付職工薪酬-工資1000 應(yīng)付職工薪酬-社保100 發(fā)放工資： 借：應(yīng)付職工薪酬-工資 1000 貸：銀行存款990 其他應(yīng)付款-社保 10 繳納社保 借：應(yīng)付職工薪酬-社保 100 其他應(yīng)付款 10 貸：銀行存款 110 或者（用其他應(yīng)收款核算） 計提工資 借
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2014-11-15
例題:辦公人員小A工資3000元，公司給他繳納社保1025.71元，其中個人部分316.79元，單位部分708.92元，實際到手工資是3000元，請問如何做計提繳納社保分錄？計提和支付工資的分錄？
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2021-12-01
公司買了社保，沒做工資條，在其他公司做的工資，這樣可以嗎，應(yīng)該在本公司買了社保就應(yīng)該有做工資吧？
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2022-12-01
公司只為員工買了團體意外險，社保因員工需求買不買，可以嗎？
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2020-04-08
企業(yè)一年工資500萬，社保要設(shè)幾人，才能達到不被查得到平衡，公司現(xiàn)只有20人交
1/136
2023-09-19
上海，公司員工是臺灣人可以不用交社保嗎
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2019-09-02
老師，請問現(xiàn)在可以做社保，醫(yī)保人員減少嗎
1/129
2024-07-26
老師，社保個人部分，在支付工資時要扣回，怎么寫
1/186
2023-02-09
公司幫員工繳納個稅但是不繳社保會有稅務(wù)風(fēng)險嗎
3/824
2023-09-19
老師，問下 為什么社保8月份的錢 比9月10月份多了幾千塊錢 是啥原因呢？
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2022-11-14
公司不扣員工社保怎么做賬務(wù)處理
5/364
2024-02-27
建筑施工單位勞務(wù)工人實名制之后，工資，社保，個稅怎么操作處理
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2022-06-16
想問一下，我公司有一位退休返聘人員，社保登記上是沒有登記他的社保信息，但是工資表上是有此人工資的，想問我每月申報社保的時候，需要把此人工資扣除，進行申報，還是直接按工資總額申報？
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2021-04-15