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假設(shè)1月支付1至6月的房租金6000,每月租金1000,做的借:預(yù)付賬款6000 銀行存款6000。每月攤銷(xiāo)借管理費(fèi)用1000 貸預(yù)付賬款1000。5月才收到房租專(zhuān)票,請(qǐng)問(wèn)這怎么處理呢?
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2021-09-23
之前多交的電費(fèi),退回來(lái)了,直接抵扣了當(dāng)月的電費(fèi),之前的分錄是借管理費(fèi)用,水電費(fèi)支出。貸銀行存款。現(xiàn)在退回來(lái)的電費(fèi)也沒(méi)退回銀行,直接抵扣的,應(yīng)該怎么做分錄
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2024-07-19
水土保持退稅怎么做分錄呢 是做管理費(fèi)用 銀行存款 紅字分錄嗎
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2021-12-20
員工為公司買(mǎi)辦公用品,先用自己的錢(qián)付后拿來(lái)發(fā)票賬單,這么筆賬能直接 借:管理費(fèi)用-辦公用品 貸:銀行存款么 還請(qǐng)老師說(shuō)具體點(diǎn)
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2019-09-15
這里為啥是填借銷(xiāo)售費(fèi)用貸銀行存款,為啥不是借管理費(fèi)用
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2019-12-07
銀行卡扣的免費(fèi)記財(cái)務(wù)費(fèi)用嗎?還是管理費(fèi)用?
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2021-09-16
請(qǐng)問(wèn)公司買(mǎi)的固定資產(chǎn)電腦,是不是直接做借管理費(fèi)用,貸銀行存款呀,不用入固定資產(chǎn)了是嗎,只需要在固定資產(chǎn)欄登記下固定資產(chǎn)是嗎
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2019-07-31
您好 借,管理費(fèi)用10 借,應(yīng)交稅費(fèi)5 貸,銀行存款15 分錄的進(jìn)項(xiàng)多記1元,已經(jīng)抵扣了 怎么調(diào)整賬呀?
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2021-09-22
教育培訓(xùn)行業(yè),是和送出去或給出去客戶(hù)計(jì)入成本,內(nèi)部使用的計(jì)入管理費(fèi)用嗎?例如采購(gòu)上課用的黑板擦,筆,玩具計(jì)入什么科目,送給學(xué)生的玩具計(jì)入什么科目?
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2020-06-21
定額比例法、約旦產(chǎn)量法在哪里,成本與管理會(huì)計(jì)沒(méi)找到
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2023-03-13
對(duì)外貿(mào)易外匯數(shù)字管理平臺(tái),我們注冊(cè)時(shí)用法人名義注冊(cè)還得去人民銀行辦理嗎?還是我們直接在網(wǎng)上填填信息注冊(cè)就行了
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2021-03-14
老師 請(qǐng)問(wèn) 平時(shí)維修個(gè)線路,修個(gè)門(mén)什么的 請(qǐng)的個(gè)別人 就造的臨時(shí)工資 幾百元就做的管理費(fèi)用-應(yīng)付職工薪酬 在稅法上 這樣符合要求嗎?現(xiàn)在不是都在喊做什么工資薪金對(duì)比表 申報(bào)的稅的工資總額比實(shí)際我們支付的工資總額要大些 是因?yàn)槌S羞@些零星工資在 這樣的符合稅法規(guī)定嗎?
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2015-11-03
應(yīng)付職工薪酬是按應(yīng)發(fā)工資計(jì)提的,借管理費(fèi)用貸應(yīng)付職工薪酬,包含了公司要承擔(dān)的社保和員工承擔(dān)社保一起?
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2019-02-13
舉例:12月應(yīng)發(fā)工資20000元,發(fā)放了后才發(fā)現(xiàn)算多了200元,也沒(méi)上退回去,在1月扣除兩百。計(jì)提12月工資時(shí)是不是:借管理費(fèi)用20000 貸:應(yīng)付職工薪酬20000
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2022-02-19
2019年12月份:管理部門(mén)2個(gè)員工(每天工資200) 未享受的年休假是2天,(屬于累計(jì)帶薪缺勤),預(yù)計(jì)2020年享受該累計(jì)帶薪缺勤。 2019年12月31需要做賬如下, 借:管理費(fèi)用 800 貸:應(yīng)付職工薪酬 800 問(wèn)題一:這筆費(fèi)用計(jì)入了2019年可以理解,那2019年公司正常計(jì)提12月份的工資怎么記賬呢? 假設(shè)這個(gè)公司只有2個(gè)員工,月工資每人4000,不存在"累計(jì)帶薪缺勤”的話,計(jì)提12月工資如下: 借:管理費(fèi)用 8000 貸:應(yīng)付職工薪酬 8000 可是當(dāng)存在前面說(shuō)的"累計(jì)帶薪缺勤"的話,計(jì)提12月工資的金額是不是就要用8000(滿勤) 減去 800(累計(jì)帶薪缺勤)對(duì)嗎老師? 借:管理費(fèi)用7200 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 7200 在12月31號(hào)再另做一筆 借:管理費(fèi)用 800 貸:應(yīng)付職工薪酬-帶薪缺勤 800 問(wèn)題二:這個(gè)累計(jì)帶薪缺勤(金額800),實(shí)際是2019年不扣這800,2020年也不多發(fā)800?還是說(shuō)2019年扣掉800只給員工發(fā)了7200
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2022-02-18
在發(fā)工資的時(shí)候,假如有扣掉請(qǐng)假的款,那計(jì)提是借:管理費(fèi)用-工資貸:應(yīng)付職工薪酬-工資這里是應(yīng)該填應(yīng)發(fā)數(shù)還是扣掉請(qǐng)假的數(shù)呢?
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2018-07-20
老師,請(qǐng)問(wèn)一個(gè)員工應(yīng)付工資是1500元。社保加公積金500,稅后扣款100.實(shí)發(fā)工資是900。 計(jì)提的分錄: 借:管理費(fèi)用-工資 1500 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 1500 因員工離職,不發(fā)他工資了。該怎么做?
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2020-03-05
裝飾公司可以這樣做人工成本嗎 ?公司只有幾個(gè)人,平時(shí)沒(méi)單子的情況下 借:管理費(fèi)用 貸:應(yīng)付職工薪酬 有單子的情況下,這幾個(gè)人會(huì)有業(yè)務(wù)提成,以及設(shè)計(jì)提成 借:管理費(fèi)用 工程施工---人工費(fèi) 貸:應(yīng)付職工薪酬 (把平時(shí)的基本工資計(jì)入管理費(fèi)用,有業(yè)務(wù)時(shí)超出部分記工程施工)
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2016-10-15
老師,我單位是每月10日扣社保,15日發(fā)工資,社保和工資都是扣上個(gè)月的,比如2月工資5000,社保-個(gè)人1000,單位-社保2000,個(gè)稅45,那我1月份計(jì)提,工資分錄是這樣的 借:管理費(fèi)用-工資 5000,貸:應(yīng)付職工薪酬-工資5000,計(jì)提社保 借:管理費(fèi)用-社保費(fèi)2000 貸:應(yīng)付職工薪酬-社保2000, 這個(gè)計(jì)提是不是對(duì)的
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2018-02-06
老師您好,我想問(wèn)下就是我們之前的會(huì)計(jì)做工資分錄的時(shí)候是這樣寫(xiě)的借:管理費(fèi)用~管理人員職工薪酬。應(yīng)付職工福利~應(yīng)付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。貸:銀行存款,我不明白的是為什么寫(xiě)到管理費(fèi)用了。
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2020-03-31